日本研修范文

日本研修·技能实习的优缺点是什么

日本法务省对该签证资格的描述是“通过在日本本土企业的实习、培训等手段，习得特定的工作技巧和工作方法”——和我们国内大学3年级学生参加的企业、工作现场实习类似。

截止2014年底，持有该签证的在日中国人数为10,093人。优点：和技能签证一样，不需要花费昂贵的留学费用即可赴日，而且实习期间同样可以获得报酬。

缺点：和这个签证的名字一样，通过研修、技能实习赴日的朋友被称为“研修生”，虽然可以通过工作现场实习获得报酬，但实习毕竟是实习，薪资水平是远低于正常水平的。而且大多研修生朋友仅集训3个月日语、甚至完全没有日语基础就到日本工作，因为“语言隔阂”和“文化隔阂”等问题，个人压力极大，此前曾多次传出研修生因压力过大而行凶伤人、甚至杀害日本人全家的惨案发生。

去日本研修面试的内容是什么

一般，去日本研修要通过专门的派遣机构或具有派遣资格的单位。你获得面试资格后在面试前它会安排你进行一段时间的日语培训，时间1个月到3个月不等，也有更长的情况。面试时用日语，形式类似聊天，涉及日常生活的主要方面。目的是考察你是否具备保证自己正常生活所必需的日语水平。如果被认为语言沟通上没什么大问题，就恭喜了。没有什么“一般都能通过”的说。语言沟通都成问题面试时肯定要掉啦。

对日软件开发人员就常有没通过语言关去不成的。个子没问题啦，不会有什么影响的。

关于日本进修

-----太复杂了，首先对您的提问理解起来都有难度，呵呵

----还是要问一下你的日语水平到达了一个怎样的高度？

---您的专业是幼儿教育，您也知道世界上几乎所有的幼儿园都在模仿欧洲的模式，大部分都是所谓的蒙台梭利的幼教思想。日本的幼儿教育机构并不比中国先进多少，只不过他们对于本民族的文化、民族的精神（您可以理解为好战或者勇敢）的传承非常重视，而不像我们国家的幼儿园忽视了民族的东西。个人感觉如果去日本的幼稚园学习的话，回来后您也无法实际操作，试想一下，现在哪个孩子不是宝贝？日本的幼儿教育对于我们来讲可是很残酷无情的，不考虑幼儿感受的。呵

----但是日本的幼儿教育、发展心理学等领域的学术研究还是比较先进的，至少超出中国不少水平，因此，到日本的大学学习幼儿的教育或心理的发展还是很不错的选择，很多先进的东西虽然现在国内看不到，正如他们郭德加的老龄人照顾事业做法已经在国内照搬了一样，在您毕业，回到国内，就是权威了，因为您掌握的最先进的知识。

----如果想留在日本，目前来看没有难度，只要您能够抓住机遇好好发展，永居或移民在你工作5年左右后就可以随您选择了。

---关于费用，如果是去幼儿教育机构参观学习，应该办商务考察签证，时间短，费用也低。另外，如果去留学，在国内先学好日语或者到日本读语言学校，可以取得留学签证，时间长，费用大概一年10万-15万左右，当然了，你可以打工阿，除了第一年的费用外，其余的一切你都可以自己努力赚取，顺便说一下，如果能够在幼儿教育机构打工的话，佣金很可观哟。而且毕业后留在那里也没问题啊。

---个人感觉你可以在学术上发展一下，做个中日幼儿教育的比较研究，目前还是很热门的，也很有前途。要做幼儿教育家，而不是幼儿教师！

加油哦

------------------------非专家非中介-----------------

去日本做研修是怎样一种体验

研修，说白了就是种低端劳务而已，我就在这边以研修的名义工作，研修生拿的都是日本最低的工资，现在为845日元（小时），约折合人民币50元左右，面试的公司很不稳定，有加班多的，也有闲的要死的，我的公司就属于比较闲的那种，所幸我是第一个来这家公司的中国人，社长是个老奶奶，对我像是家人一样亲切，工作时我都不需要叫她社长，直接叫欧巴桑（老奶奶）就行，平时没什么工作时玩玩游戏学学日语，或者放假时去景点旅行参观，生活的很舒适。

但如果遇到的老板不好的话就会过的非常辛苦了，身边也是有不少例子的，想来的话慎重。