绿化员评语
1.绿化好处多说明文带评语
地球是人赖以生存的家园,我们每一个公民都有保护他的义务.我们要从自己做起,从身边的一点小事做起.首先就要使自己有一个美丽的生活环境.如果每个人都力争把自己的家园打扮的犹如仙境一般,那么城市的绿化效果一定会很成功.而地球也自然而然会变的更加可爱.
草往往会被人们看成有害的东西,一搞卫生就要拔草.其实,种草、培植草坪是重要的组成部分.
树、花坛、草坪交相辉映,不仅丰富了空间的色彩与层次,还是城市增色不少.最重要的是草有保护环境的功能,1万平方米的草坪每昼夜能释放氧气600千克,人均25平方米的草坪,就能把呼出的二氧化碳基本吸收掉.草坪能净化空气,有草坪的地方空气中的细菌仅为无草木的公共场所的万分之一粉尘含量也要比裸露的土地低2/3.草坪通过植物叶片的蒸腾,还可以增加空气的湿度草坪植物茂盛的叶片形成的松软而富有弹性的地表,能想海绵吸收水一样吸收声音.据测算,20米宽的草坪可减弱噪音2分贝左右.
草坪植物种类很多,习性各异,应根据不同的要求选择适宜当地条件的草种建造草坪.对于路边或较大的院落,一时还不能种上更好的花草时,不妨将自生自长的草地加以修整,也可以达到美化和净化环境的目的.
众所周知,森林是地球的“肺叶”.森林具有净化空气、吸烟带尘、涵养水源、保持水土、防风固沙、调节气候、美化环境、减弱噪音等功能.森林还能释放出大量的氧气,使人类有足够的氧气得以生存,因此,人们称森林是地球的“肺叶”,完全是由衷之言.
而森林的重要的组成部分是树.我们要想在自己的家园里多出一片森林,就要多种植树.树的品种很多,我建议人们广泛种植银桦树.
银桦,原产澳洲,我国于20年代开始种植,它是一种抗污能力较强的绿化树种.
银桦对城市的烟尘和工厂区有害气体,有较强的抗性和吸收能力.一般生长在烟囱附近的银桦,虽受煤烟污染,但枝叶均未出现病变.种植在公路两旁的行道树,其枝叶绒毛会吸收大量的粉尘、泥土,但经雨水冲刷后,依然枝青叶绿.据测定,银桦对氟化氢货物氯化氢抗性较强,有较高的吸收能力.每一万平方米银桦叶平均按干重2.5吨计算,能吸收氯化氢13.7毫克.银桦还对二氧化硫抗性较强.在二氧化硫浓度较高的硫酸车间盆栽三个月,仍能保持一定的树冠,且新发枝叶多.在中型硫酸厂,排放二氧化硫污染源的下风,位于200――500米范围内,银桦生长正常.银桦对氢气抗性较强,在常可嗅到氯气大排污口下风,位于10~20米范围内,盆栽20天后的苗木仍保持绿色树冠,受害叶脱落较少.所以说,银桦是城市绿化的首选树种.
我爱我家,让我们为我们共同的目标一起努力吧!让我们用双手把我们的赖以生存的家装饰的犹如仙境一般.让我们在头脑中绘制美丽的家园,在行动中绿化家园!
2.优秀员工评语
1、该员工平时工作仔细、认真、负责,不但执行力强,且工作配合度也好,有积极向上的工作心态,能主动协助其他同事工作,并且能按时完成上级领导安排的相关工作!2、该员工平时工作认真,有高速度、高效率、高质量的工作表现,且在日常生活中能与其他同事团结友爱,互助进取!3、该员工平时积极向上,不仅配合度较好,且平时工作表现也很努力,在工作时能以认真、仔细、负责的心度去做好自己的工作。
4、该员工平时工作能将自己的能力充分发挥出来,不仅工作认真、做事效率好,而且上班的纪律也很好,值得各位同事学习最后总结:望各位同事以以上人员为榜样,在今后的工作中,把自身的发展与公司的发展有机的结合在一起,一起创造什么什么公司辉煌的明天。
3.绿化养护员的年终总结
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原发布者:内裤交出来2
年度养护工作总结在区绿化养护管理中心的正确领导下,结合绿化养护的实际情况,动员广大施工人员,紧扣“创新、发展、规范、勤俭”工作主题,更新养护管理观念,以精化养护为手段,创新工作理念,理清工作思路,养护工作开展的扎实而富有成效,完成绿化养护苗木补工作:植,广场与绿地卫生保洁,广场秩序,绿地及广场设施我单位承担石固河景观绿化绿地的养护管理。绿化养护管理是我公司的一项主要业务工作,绿地的面貌也直接影响着我公维护。我公司进一步完善养护管理承包责任制,抓住以绿化养护等级管理为核心,加快提高绿地等级的步伐,全面改善园林绿化环境质量的指导思想,巩固绿化成果,强化绿地的常态管理,突出重点,大搞绿化养护管理的精品示范工程,深化和完善养护等级考核制度,明确职责,奖优罚劣。我公司根据自身的具体情况制订措施,实行责任制,建立了奖勤罚懒制度,强化了职责,明确了权利,层层落实了责任制,同时坚持了工程、养护分开管理;养护队伍得到进一步稳定,技术素质不断提高;养护队伍内部管理积极推行和完善了e799bee5baa6e997aee7ad94e4b893e5b19e31333433623736责任制,做到任务到地,责任到人,养护考核结果与职工利益挂钩,激发了职工搞好绿地养护工作的热情,也提高了生产效率,促进了绿地养护水平的提高。使绿化养护工作逐步走上规范化、科学化管理的轨道,带动养护水平的全面提高。 在广场绿地养护管理方面(一、常绿乔木、落叶乔木春:1、逐步撤除防寒设施和防寒物,进行灌溉与施肥,为树木萌发生长
4.城市园林绿化评价标准是怎么样的
城市园林绿化评价标准包括以下几个部分:总则、术语、基本规定、评价内容及方法、评价等级、城市园林绿化Ⅰ级评价、城市园林绿化Ⅱ级评价、城市园林绿化Ⅲ级评价、城市园林绿化Ⅳ级评价、附加项指标评价、附录A、附录B-各等级需满足的指标选项与标准、附录C-评价标准的用词说明。
城市园林绿化评价标准的术语主要包括以下几个:生物多样性保护规划、城市园林绿化综合性评价指数、城市园林绿化特色性评价指数、生物防治、城市园林绿化实用性评价指数、本地植物、湿地、综合物种指数、城市热岛效应、生态停车场等; 城市园林绿化评价指标体系主要由六类指标组成-绿地方面的建设、建设方面的管控、公众对城市园林绿化的满意度(%)、义务植树保存率(%)、生态环境、综合的管理、绿地方面的建设、建设方面的管控、生态环境、市政的设施和一些附加项。 园林绿化工程方面的管理也必须符合国家和地方相关政策法规,还有一些法律文件,比如说《城市绿化工程施工及验收规范》CJJ/T82、《建设工程监理规范》GB50319等法律文件中规定的相关的要求。
城市园林绿化Ⅰ级应该具备城市园林绿化相关的研究成果以及推广以及应用,不仅如此,城市在最近三年(包括评价期)获得获省级或者是以上的奖励。 城市园林绿化Ⅱ级的城市应该在最近三年(包括评价期)获得过省级或者是以上的奖励,并且相关的园林科研项目在实际中得到了应用和推广。
城市园林绿化Ⅲ级、Ⅳ级的城市应该得到相关的科研项目证书,比如说评定证书和获奖证书等,并且相关的科研项目成果在实际应用中得到推广和应用。
5.优秀员工评语
1、该员工平时工作仔细、认真、负责,不但执行力强,且工作配合度也好,有积极向上的工作心态,能主动协助其他同事工作,并且能按时完成上级领导安排的相关工作!
2、该员工平时工作认真,有高速度、高效率、高质量的工作表现,且在日常生活中能与其他同事团结友爱,互助进取!
3、该员工平时积极向上,不仅配合度较好,且平时工作表现也很努力,在工作时能以认真、仔细、负责的心度去做好自己的工作。
4、该员工平时工作能将自己的能力充分发挥出来,不仅工作认真、做事效率好,而且上班的纪律也很好,值得各位同事学习
最后总结:
望各位同事以以上人员为榜样,在今后的工作中,把自身的发展与公司的发展有机的结合在一起,一起创造什么什么公司辉煌的明天!
6.员工评语大全:员工评语怎么写
员工评价主要用于绩效考核,主要从四个方面来写。
品行德操:主要指个人的言行举止方面的修养程度、对单位的认同感和归属感;更重要的是个人的人格完善程度;
工作表现:主要指是否服从安排、工作态度是否积极、是否有团队合作意识、是否乐于助人、是否接受他人意见等等。
工作成绩:主要指在工作中产生的绩效。最好有量化指标。
工作能力:主要指的是个人的技能程度,能做什么?能做到什么程度?潜力有多大等等。
根据以上四个方面,就可以分门别类、有的放矢地写了。网上也有很多这类的评价,不太实用,但可以自己查阅参考。
