1.矿长如何作表率发言材料

**同志，**省**县**村人。生于1959年2月16日，大专文化。1986年任**县**乡**煤矿副矿长。1989年任**庄村办煤矿矿长。组建**庄联营煤矿任矿长。任**联营煤矿董事长，现任**陆合煤化有限责任公司董事长，**省政协委员、**省工商联常委、**省第三届光彩事业促进会常务理事、**省民营企业文化建设委员会委员、**县政协委员。

**同志志存高远，胸怀博大，从1989年至今，他凭自己执着的追求和顽强的毅力，艰苦创业，奋力打拼，将一个濒临倒闭的小煤矿发展壮大成为今天拥有三座煤矿，三个洗煤厂及物资贸易公司、汽运公司和支护材料厂的**陆合煤化有限责任公司。更为可贵的是在他事业取得成功之后，他以自己独特的人格魅力、无私的奉献精神和强烈的社会责任感，富而思源，回报社会，实践着无悔的人生，从至今，他先后出资六千万元为老百姓无偿办教育、打深井、修道路、济贫困，他的无私奉献行为，受到了当地政府和群众的高度赞扬，被县委、县政府授予热心公益事业特殊贡献奖。其主要事迹先后刊登在《人民日报》、《农民日报》、《**日报》、《**经济日报》、《临汾日报》和《人民日报时代潮》、《党史文汇》等报刊杂志。中央、省、市等电视台也多次进行了报道。2月**县委、县政府授予该公司税收贡献奖。**市委、市政府授予其非公有企业文明和谐单位。

一、有心作为，锲而不舍终获成功。

**同志初中毕业后就投身到煤炭事业中，在当时左木公社社办的一个煤矿做了一名普通的挖煤工人，凭着他勤学善思，刻苦努力，终于脱颖而出，成为一名优秀的企业家。他先后担任过煤矿坑口主任、副矿长、矿长。1998年他得知本村煤矿已3年疏于管理，没一个人愿意承包经营，机械设备大部分被盗或损坏，没有人愿为煤矿出资续办相关手续，更别提承包经营了。眼看着村里老百姓守着金娃娃而过不上富庶的生活，他痛心疾首，义无反顾地回到村里，多方筹资为煤矿办理了手续，并以超出村里承包费预定金额的两倍签订了10年合同，开始了他的又一次创业。当时的煤炭行业处于低迷阶段，创业之初他步履维艰，但他坚信，随着改革开放的深入进行，煤炭价格的倒挂现象一定能够得到解决。凭着“咬定青山不放松”的信念与决心，他夙兴夜寐，精心管理，终于走出困境，迎来了企业快速发展的曙光。

随着煤炭市场的日益好转，他又审时度势组建了**联营煤矿股份有限公司。他在公司的大小会议上经常谈到“一根筷子易折，一把筷子难断”的理念，号召全体员工精诚团结，齐心协力把企业做大做强。正是这种理念，使公司在短短几年的时间里就走上了高速发展之路，初步形成了以煤炭生产为主，多种产业齐头并进的企业特色。尤其是自以来，**同志结合国家产业政策的调整，科学决策，在稳定煤炭生产的同时，一方面积极加快文明矿井建设，率先引进通风、采煤、运输、支护等先进技术，大力推进采煤方法改革，用先进的科学技术降低生产成本，提高经济效益，为企业可持续发展奠定了坚实的基础。另一方面大力实施产业结构调整，发展循环经济，不断延伸产业链，促进由煤炭、洗精煤加工向甲醇、二甲醚、聚丙烯等化工产品的转化，逐步发展成为集煤炭、化工、建材、贸易、物流和酒店多种产业的集团化公司。

安全是永恒的主题。他认为安全是企业和职工的生命线，容不得半点马虎。他从建章立制入手，抓制度，抓预防，抓落实，要求安监员跟班作业，并在公司内部先后制定了事故追究制度，隐患排除规定及设备安全管理制度，严格“四不放过”原则，使广大员工的安全意识和自我防范意识进一步得到了加强，责任更加明确。在业务素质、劳动技能方面，定期把职工送出去参加各种培训，不断提高员工的综合素质。

2.煤矿矿长安全承诺宣誓讲话稿

一要必须时刻绷紧安全生产这根弦，高标准、严要求，彻底整改各类隐患，按照“三勤三强化实现一个零”（三勤：勤排查、勤巡查、勤督查，三强化：强化培训、强化训练、强化演练，一个零：实现零救援）的要求，做到“预防为主”。

具体抓好以下工作：一是将安全质量标准化和对标管理进一步规范和正常化；二是将安全班组建设进一步细化和正规化；三是将“师带徒”工作进一步深化和常态化；四是将风险预控体系建设进一步完善和具体化。二要认真履行职责，全力负责。

一是以“一通三防”为重点，全面实施“瓦斯防治”工程。牢牢把握瓦斯防治的基本原则：“治理第一、管理同步、治是根本、管是重点”。

真正实现“三个根本性转变”：实现从“立足于管”向“立足于治”的根本性转变，实现从“瓦斯超限不许作业”向“作业过程中瓦斯不超限”的根本性转变，实现从“瓦斯治理工程同步于采掘活动”向“瓦斯治理工程超前于采掘活动”的根本性转变。最终实现“无突出、无超限”的工作目标，夯实安全生产发展基础；二是抓好机电运输管理，提升矿井能力。

抓好机电运输安全质量标准化管理工作，构建大机电、大运输两大管理体系，加强供电系统管理、机电设备管理、设备防爆检查，优化运输系统，实现“供电不失控，设备不失爆，运输不中断”的机电运输目标；三是抓好地测防治水工作，按照“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”的防治水原则，收集各类地测水文资料，加大地质水患排查治理，严格落实防治水各项安全措施，将各类水害隐患消除在萌芽状态，增强矿井安全生产保障能力；四是抓好顶板管理，提高支护质量。消灭不合格品，逐步淘汰落后的支护方式，推广锚网化支护工艺，应用锚索、锚网、锚注材料，改被动的架棚支护为主动的锚网支护，确保顶板“护得住、支得牢、更稳固”；五是强化质量标准化工作，提高矿井安全风险防范能力。

按照“安全标准更高、安全要求更严、安全投入更多、安全装备更齐、安全技能更熟”的要求抓好矿井达标工作，确保矿井安全质量标准化达到一级标准。三要强化培训、提升技能。

以适应全面发展采掘机械化的需要；四要落实责任、加大问责力度。做到：干部不违章指挥、职工不违章作业、个体不违反劳动纪律；五要继续落实“保护矿工生命、矿长守规尽责”的精神。

做到：合法生产、爱岗敬业、守矿有责、守矿尽责、守矿有效，干群一心，荣辱与共，同心协力，同舟共济，共谋发展；六要进一步落实安全生产责任制，做到：有人管事，有人干事。

3.煤矿矿长安全承诺宣誓讲话稿

一要必须时刻绷紧安全生产这根弦，高标准、严要求，彻底整改各类隐患，按照“三勤三强化实现一个零”（三勤：勤排查、勤巡查、勤督查，三强化：强化培训、强化训练、强化演练，一个零：实现零救援）的要求，做到“预防为主”。

具体抓好以下工作：一是将安全质量标准化和对标管理进一步规范和正常化；二是将安全班组建设进一步细化和正规化；三是将“师带徒”工作进一步深化和常态化；四是将风险预控体系建设进一步完善和具体化。二要认真履行职责，全力负责。

一是以“一通三防”为重点，全面实施“瓦斯防治”工程。牢牢把握瓦斯防治的基本原则：“治理第一、管理同步、治是根本、管是重点”。

真正实现“三个根本性转变”：实现从“立足于管”向“立足于治”的根本性转变，实现从“瓦斯超限不许作业”向“作业过程中瓦斯不超限”的根本性转变，实现从“瓦斯治理工程同步于采掘活动”向“瓦斯治理工程超前于采掘活动”的根本性转变。最终实现“无突出、无超限”的工作目标，夯实安全生产发展基础；二是抓好机电运输管理，提升矿井能力。

抓好机电运输安全质量标准化管理工作，构建大机电、大运输两大管理体系，加强供电系统管理、机电设备管理、设备防爆检查，优化运输系统，实现“供电不失控，设备不失爆，运输不中断”的机电运输目标；三是抓好地测防治水工作，按照“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”的防治水原则，收集各类地测水文资料，加大地质水患排查治理，严格落实防治水各项安全措施，将各类水害隐患消除在萌芽状态，增强矿井安全生产保障能力；四是抓好顶板管理，提高支护质量。消灭不合格品，逐步淘汰落后的支护方式，推广锚网化支护工艺，应用锚索、锚网、锚注材料，改被动的架棚支护为主动的锚网支护，确保顶板“护得住、支得牢、更稳固”；五是强化质量标准化工作，提高矿井安全风险防范能力。

按照“安全标准更高、安全要求更严、安全投入更多、安全装备更齐、安全技能更熟”的要求抓好矿井达标工作，确保矿井安全质量标准化达到一级标准。三要强化培训、提升技能。

以适应全面发展采掘机械化的需要；四要落实责任、加大问责力度。做到：干部不违章指挥、职工不违章作业、个体不违反劳动纪律；五要继续落实“保护矿工生命、矿长守规尽责”的精神。

做到：合法生产、爱岗敬业、守矿有责、守矿尽责、守矿有效，干群一心，荣辱与共，同心协力，同舟共济，共谋发展；六要进一步落实安全生产责任制，做到：有人管事，有人干事。

4.查一份煤矿班组长演讲稿

各位领导、同志们： 我叫XX，今年***岁，是综采队一名班长。

今天有幸被评为“三个一”好班长，心情十分激动。面对荣誉，一方面感谢井队领导对我多年来的培养和教育，另一方面，也感谢工友们对我工作的支持与帮助。

同时，也倍感肩上的责任重大。在工作中，我虽然取得了一点成绩，组织上却给了我如此高的荣誉，这进一步坚定了我干好本职工作的决心与信心，我决不辜负领导和同志们对我的期望，加倍努力、奋勇拼搏、不断开拓进取，以更加优异的成绩回报企业。

下面，我就当班长的一些体会，向各位领导和同志们作一简单汇报： 一、以身作则 率先垂范 班组是企业的细胞，班组长素质的好坏、技术水平的高低直接影响手下同事······ 我只知道前面应这样写，应该鼓励班里同志 后面你自己再思考一下，如果可以别忘了采纳哦。

5.查一份煤矿班组长演讲稿

各位领导、同志们： 我叫XX，今年***岁，是综采队一名班长。今天有幸被评为“三个一”好班长，心情十分激动。面对荣誉，一方面感谢井队领导对我多年来的培养和教育，另一方面，也感谢工友们对我工作的支持与帮助。同时，也倍感肩上的责任重大。在工作中，我虽然取得了一点成绩，组织上却给了我如此高的荣誉，这进一步坚定了我干好本职工作的决心与信心，我决不辜负领导和同志们对我的期望，加倍努力、奋勇拼搏、不断开拓进取，以更加优异的成绩回报企业。下面，我就当班长的一些体会，向各位领导和同志们作一简单汇报： 一、以身作则 率先垂范 班组是企业的细胞，班组长素质的好坏、技术水平的高低直接影响手下同事······

我只知道前面应这样写，应该鼓励班里同志

后面你自己再思考一下，如果可以别忘了采纳哦

6.煤矿后勤领导职工大会发言稿

代表们、同志们： XX煤矿三届五次职工暨三次会员代表大会，在全体代表和工作人员的共同努力下，圆满完成了大会预定的各项议程，现在就要闭幕了。

在此，我代表矿党委向大会的成功召开、向受到表彰的名牌员工表示热烈的祝贺！向来自全矿各条战线的职工代表和工会代表致以亲切的问候！在上午的会议上，杨矿长总结了2004年的工作，提出了2005年的工作目标和措施要求，希望大家回去之后，向广大职工传达好、贯彻好、落实好。下面，我就抓住机遇，科学发展，全面做好今年的工作，再讲以下几点意见： 一、2005年是充满战略发展机遇的一年 我们XX煤矿经过15年的发展，特别是近几年来的快速发展，目前，已经站在一个全新的发展平台前，同时也处于一个非常重要的转折点和关键时期。

今年，集团公司的两个重点工程，富源热电厂一季度末试生产，全年预计实现利润600万元，将大大增加我们的经济总量；北七采区10月份试生产，将有效缓解接续紧张的局面；物业管理改革将进一步深化、恒邦公司改制将迈出实质性步伐，我们在发展的征程中将轻装上阵；“三个亮点”继续深化、“三化”管理和“三个文明”建设全面深入，将进一步振奋人心、凝聚人气。这对于我矿的发展来讲，可以称为战略机遇，之所以称为战略机遇，是因为这些有利条件，具有时间的延续性（事关企业今后的发展）、空间的辐射性（内外环境共同趋好）和影响的全局性（涉及企业的方方面面）。

同时，如何通过主观的努力来利用这些客观的有利条件，促进全年的各项工作，推动我矿跃上更为广阔的发展平台，我认为要做到以下三点： 首先，要善于借势。从国家宏观形势看，我国的国民经济进入了新一轮的“黄金发展期”，这预示着对能源的需求将持续旺盛，煤炭作为最可靠、最重要的基础能源，其地位在相当长的时间内不会动摇。

2004年，国务院原则通过了《能源中长期发展规划纲要（2004-2020）（草案）》，确定了“以煤炭为主体，电力为中心，油气和新能源全面发展的战略”，必将对我国的煤炭工业发展产生深远的影响。刚刚结束的全省经济工作会议提出，要通过3年的努力，在钢铁、煤炭等10个行业重点培育10户以上营业收入超过100亿元的大企业集团，我们枣矿集团2004年企业收入预计完成103亿元，可以说是集团公司面临着加快推进“大集团”战略的难得机遇。

这样的大环境要求我们要善于借势，乘势而上，认真落实中央、省经济工作会议及集团公司工作会议精神，跟上集团公司的工作步伐，实现更快更好的发展。 其次，要善于造势。

从我矿内部来看，通过2004年的努力，我矿各项工作实现了大推进、大发展、大跨越，主要表现为：“精细化管理、市场化运作”的管理模式已经形成；安全工作整体稳定、煤炭生产持续稳产高产、经济效益稳中有升、非煤发展势头强劲、质量标准化稳步推进、“三个亮点”交相辉映、矿井美誉度明显增强。目前全矿人心思稳、人心思进、人心思干、人心思富，广大干群维护大局，加快发展的愿望强烈，对未来充满信心和希望。

在综合分析国家、行业、集团公司客观形势和我们企业微观经济的基础上，我们应顺势而为，积极造势，围绕今年的“十大”目标，坚持高起点、高标准，紧扣发展主题，兢兢业业的抓好各项工作的落实。 第三，要审时度势。

机遇与挑战总是相伴而生，并在一定条件下可以相互转化，我们应当清醒地认识到，在发展的道路上绝非一番坦途。2005年，我矿采场条件差，断层多、煤层薄，万吨掘进率为133.33，全年安撤20面次，综采一队半年使用薄煤层机组，高档工作面单产能力难以提高，组织生产难度大；为确保“北七”如期生产，开拓进尺要达到4400米，造成投入大、成本升高；非煤产业实力仍不雄厚，2005年利润指标为1460万元，距半壁江山的目标相差甚远；部分职工思想观念滞后，对管理创新、“三个亮点”建设不是积极参与，而是坐等观望，甚至指指点点、说三道四。

所有这些都是我们加快发展的不利因素。机遇和挑战同时摆在我们面前，我们绝不能只看到机遇而盲目乐观、心浮气躁，也不能只见挑战存在而灰心丧气、悲观失望。

我们应当抓住机遇而不可丧失机遇，用科学发展来解决前进中的困难、现实中的问题。 二、把握战略机遇要突出抓好“战略之举” 集团公司和我矿2005年的目标和措施已定，关键在于抓好落实。

在今年的工作中，我们要继续按照“三个代表”重要思想的要求，坚持以人为本的理念，不断巩固“三个亮点”建设的成果，深入实施好“三化”管理，通过提升先进的管理模式，促进“三个文明”协调发展，建成富美和谐的“六化型”高标准文明煤矿。2005年，我们应主要抓好以下战略举措。

第一，要以科学发展为根本。以人为本，全面、协调、可持续的发展观，是着眼于丰富发展内涵、创新发展观念、开拓发展思路、破解发展难题而提出的战略思想，是我们各项工作的根本指针，对于我们来讲，牢固树立和落实科学发展观，就是要做到“三个坚持”。

一是坚持把可持续发展作为科学发展的基础，外延和内涵的扩张同步推进，合理调整力量，集中精力和优势，开展集中生。

7.矿山复工班组长发言稿

矿山，我们的家园，因你的美丽，让我感到自豪，一座座、坐落有序的高楼，矗立在我们的眼前，那标准化安全小区，那祥和的幸福氛围，看那绿树成荫，草木有序，还有那绽放花朵，让人感受到美好，清洁的小道，让那些默默无闻的清洁工，打扫的一干二净，井然有序的垃圾桶，排放在我们楼道旁，那温馨的感受，是多么和谐，安全文化，在不断发扬，保持着安全为大家，稳定保全家，矿上，我们的家园，那美丽公园，让人感到清新，轻松，放松去感受自然和谐，生态发展优势，看那绿色掩盖了你劳累，那美景触动了你的心情，看那退休的职工，有的在说笑聊天，有的在练太极拳，有的在溜鸟，看那双双对对谈笑风生，潇洒自如情侣，在感受生活甜蜜，感受着矿山的美景.看那湖边，清清的湖水，被风微微一吹，连环的波澜微微在抖动着，周围的垂柳也随着在摆动着，给我们美丽矿上增添那美好的憧憬，飞来飞去的小鸟不断在逗趣，叽叽喳喳，也和我们在一起感受矿上的美好.矿上，我们的家园，那宽旷的大道，不断穿梭着来往的车辆，保持着稳慢的速度，文明行车，抬头一看那装潢在路灯杆上文明标语，叮嘱着你做一个文明矿上职工，宣扬着安全文化的精髓，表露那家和万事兴祥和气氛，道路两旁的绿化，搞的非常出色，让不会去赞叹，感叹那美好现代化矿上发展潜力，我们矿工，你们辛苦了，你们成绩没有摸去，你们是好样的，你们是最棒的，你是我们学习的榜样，是我们学习楷模，我们为你自豪，为你骄傲，感谢你为矿上的付出，付出的汗水和心血，我们永远会记住你的，你的功劳灌溉了整个矿山熏陶，------不怕榜上无名，艰辛脚下有路，我们的矿山，我们为你歌唱，畅想明天更加美好，啊！美丽矿山，让感到自己是那么的自豪，。

8.煤矿调度员在职代会上的发言稿

我们生产调度室是矿井安全指挥中心，是矿长组织生产的代言人，是煤矿进行科学管理的重要部门。其工作的特殊性及重要性，决定着调度工作人员必须熟知现场，具有沉着冷静、忙而不乱、果断灵活的心理素质和较高业务水平，严格按照调度垂直指挥系统和程序化来处理日常生产和应急事故，是确保安全生产的重要途径。

作为一名生产调度员必须做到一下几点：

一、端正态度，摆正位置。

我们不是某一个专业的调度员，而是整个矿的调度员，应时刻谨记以维护矿的整体形象作为自己工作的核心。对待领导不卑不亢、对待同志热心帮助、对待问题认真分析、对待困难迎难而上、对待成绩不骄不躁、对待失误总结反思，说话铿锵有力，做事雷厉风行，考核有理有据，奖罚公平公正。

二.坚持原则，实事求是。

生产中不可能没问题，但原则性的问题一定要坚持。一是一，二是二，丁是丁，铆是铆，决不含糊。而且要实事求是，是那就是，非那就非，态度端正，作风朴实。对原则性的问题应一抓到底，对弄虚作假，要严惩不怠。

9.急需煤矿安全类的演讲稿

各位领导、各位评委、来宾们、朋友们：大家好！ 很荣幸我能有这样的机会参加今天的演讲会。

国家的安全是国泰，民众的安全是民安。有了安全，我们才能以休闲的心情漫步在夕阳西下的田野上、小河边，低声吟唱“采菊东篱下，悠然见南山”，有了安全，我们才能以坚定的意志去攀登人生的阶梯，放声高歌“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”，有了安全， 我们的企业才能象三春的桃李红红火火，有了安全，我们的国家才能在建设具有中国特色的社会主义大道上稳步前进。

安全就如一颗光芒四射的太阳，照亮我们整个人生，安全就如一根长长的纽带，联系着我们的生死存亡。 那么，安全是什么呢？安全是一种文化。

文化是一个社会、一个国家、一个民族、一个时代普遍认同并追求的价值观和行为准则，是生活方式的理性表达。重视安全、尊重生命，是先进文化的体现；忽视安全，轻视生命，是落后文化的表现。

一种文化的形成，要靠全社会的努力。生产区内大量的安全警示语、标示牌就是一种文化，因此我们全体员工应认真学习安全文化，提高安全意识。

安全是权利也是义务。在生活和工作中，享受安全与健康的保障，是劳动者的基本权利，是生命的基本需求，就像吃饭穿衣一样，甚至有时比吃饭穿衣更重要。

每个劳动者不仅拥有这个权利，而且要尊重并行使这个权利，不能因利益诱导或暂时困难而玷污了权利的神圣。“我要安全”是权利的表达，也是义务的表达。

无论贫富，无论职业，无论城乡，每一位公民都要尊重他人和自己的生命，都必须维护和保障生产和生活的安全状态，否则就要受到法律的制裁与惩罚。 安全的意义，在于生产装置的稳定运行；在于千家万户的幸福与欢乐；更在于国家财产的安危！不讲安全，哪怕是小小的一只工具包，就能中断供电系统的正常运行；不要安全，哪怕只是小小的一个意念，就能让操作中的生命处于危险。

正是“安全”让我们企业不断的走向发展壮大。如果没有“安全第一”的意识，那么，不仅没有“安、稳、长、满、优”的可能，而且还是失职，是对企业和员工的不负责任，甚至是犯罪。

安全和良好的秩序，是我们企业保证国家整体发展、人民生活水平不断提高的最集中的体现，这也是我们为企业服务，最基本的要求。听不进安全第一的劝告，是耳朵的幼稚；不懂得防范为重，责任重于泰山的人是心灵的幼稚；不深入一线，排除各种安全隐患，还他人以安全则是行为的幼稚。

安全的现代意义在于它伴随着人类的稳定、繁荣、发展和进步，从孙中山的“建国大纲”到毛泽东的“为人民服务”，从邓小平的“发展才是硬道理”到江泽民的“三个代表”，其最鲜明的特点是人民的利益高于一切，安全是人民生存和发展最基本的条件，“关爱生命、关注安全” 就是以实际行动学习实践“三个代表”的重要思想；“安全责任重于泰山”就是要按照“三个代表”的要求，强化各级领导的安全责任意识，落实安全生产责任制，加强对安全生产工作的领导；任何一个细节上的疏忽或失误，都可能损害人的精神、财产甚至生命。只有安全才能有收获、有幸福，否则“皮之不存，毛将焉附”？ 安全靠什么？安全靠责任心。

在日常的生活工作中，在上班的每时、每分里，安全的隐患随时都象凶残的野兽张着血盆大口，盯着我们。只有安分守已、踏踏实实的做人做事，强化安全意识，增强责任心，生产的安全才不受威胁。

只有增强责任心，安全才有保障，生命才会美丽。认识是行动的先导，只有在思想上真正确立“安全第一”的观念，才能达到“安全生产”的目标。

安全生产是企业生存和发展的保证，是生产的头等大事。这就要求全体员工从思想上重视起来，充分认识当前安全生产形势的严峻性，牢固树立“责任重于泰山”的意识，增强安全生产工作的责任感和紧迫感，思想上有安全与我共存的意识，认识到生命的短暂和可贵，自珍、自爱，学会防灾避险。

俗话说，“没有规矩，不成方圆”，作为安全工作，必须用制度来保证，用强有力的措施来落实。只有这样，抓安全的思想境界才能提高，作风才能深入，工作才能扎实，现场管理才能深入扎实。

愿我们每一位员工都能从我做起，严格执行公司各项规章制度，真正认识到安全在我们心中。

10.煤矿调度员在职代会上的发言稿

我们生产调度室是矿井安全指挥中心，是矿长组织生产的代言人，是煤矿进行科学管理的重要部门。

其工作的特殊性及重要性，决定着调度工作人员必须熟知现场，具有沉着冷静、忙而不乱、果断灵活的心理素质和较高业务水平，严格按照调度垂直指挥系统和程序化来处理日常生产和应急事故，是确保安全生产的重要途径。作为一名生产调度员必须做到一下几点：一、端正态度，摆正位置。

我们不是某一个专业的调度员，而是整个矿的调度员，应时刻谨记以维护矿的整体形象作为自己工作的核心。对待领导不卑不亢、对待同志热心帮助、对待问题认真分析、对待困难迎难而上、对待成绩不骄不躁、对待失误总结反思，说话铿锵有力，做事雷厉风行，考核有理有据，奖罚公平公正。

二.坚持原则，实事求是。生产中不可能没问题，但原则性的问题一定要坚持。

一是一，二是二，丁是丁，铆是铆，决不含糊。而且要实事求是，是那就是，非那就非，态度端正，作风朴实。

对原则性的问题应一抓到底，对弄虚作假，要严惩不怠。