执行宣传片稿件
1.企业宣传稿件怎么
一份完整较的营销策划书的构造分为三大部分:一是产品的市场状况分析,二是策划书正文内容。
三是效果预测即方案的可行性与操作性。 (一)市场状况分析 要了解整个市场规模的大小以及敌我对比的情况,市场状况分析必须包含下列13项内容: (1)整个产品在当前市场的规模。
(2)竞争品牌的销售量与销售额的比较分析。 (3)竞争品牌市场占有率的比较分析。
(4)消费者群体的年龄、性别、职业、学历、收入、家庭结构之市场目标分析。 (5)各竞争品牌产品优缺点的比较分析。
(6)各竞争品牌市场区域与产品定位的比较分析。 (7)各竞争品牌广告费用与广告表现的比较分析。
(8)各竞争品牌促销活动的比较分析。 (9)各竞争品牌公关活动的比较分析。
(10)竞争品牌订价策略的比较分析。 (11)竞争品牌销售渠道的比较分析。
(12)公司近年产品的财务损益分析。 (13)公司产品的优劣与竞争品牌之间的优劣对比分析。
(二)策划书正文 一般的营销策划书正文由七大项构成,现简单扼要说明。 (1)公司产品投入市场的政策 策划者在拟定策划案之前,必须与公司的最高领导层就公司未来的经营方针与策略,做深入细致的沟通,以确定公司的主要方针政策。
双方要研讨下面的细节; 1。确定目标市场与产品定位。
2。销售目标是扩大市场占有率还是追求利润。
3。制定价格政策。
4。确定销售方式。
5。广告表现与广告预算。
6。促销活动的重点与原则。
7。公关活动的重点与原则。
(2)企业的产品销售目标 所谓销售目标,就是指公司的各种产品在一定期间内(通常为一年)必须实现的营业目标。 销售目标量化有下列优点: 为检验整个营销策划案的成败提供依据。
为评估工作绩效目标提供依据。 为拟定下一次销售目标提供基础。
(3)产品的推广计划 策划者拟定推广计划的目的,就是要协助实现销售目标。推广计划包括目标、策略、细部计划等三大部分。
①目标 策划书必须明确地表示,为了实现整个营销策划案的销售目标,所希望达到的推广活动的目标。一般可分为:长期,中期与短期计划。
②策略 决定推广计划的目标之后,接下来要拟定实现该目标的策略。推广计划的策略包括广告宣传策略、分销渠道运用策略、促销价格活动策略、公关活动策略等四大项。
广告宣传策略:针对产品定位与目标消费群,决定方针表现的主题,利用报纸、杂志、电视、广播、传单、户外广告等。要选择何种媒体?各占多少比率?广告的视听率与接触率有多少?使产品的特色与卖点深入人心。
分销渠道策略:当前的分销渠道的种类很多,企业要根据需要和可能选择适合自己的渠道进行,一般可分为:经销商和终端两大块,另有中间代理商德等形式。 在选择中我们,遵循的主要原则是“有的放矢”,充分利用公司的有限的资源和力量。
促销价格策略:促销的对象,促销活动的种种方式,以及采取各种促销活动所希望达成的效果是什么。 公关活动策略:公关的对象,公关活动的种种方式,以及举办各种公关活动所希望达到目的是什么。
③细部计划 详细说明实施每一种策略所进行的细节。 广告表现计划:报纸与杂志广告稿的设计(标题、文字、图案),电视广告的创意脚本、广播稿等。
媒体运用计划:选择大众化还是专业化的报纸与杂志,还有刊登日期与版面大小等;电视与广播广告选择的节目时段与次数。 另外,也要考虑CRP(总视听率)与CPM(广告信息传达到每千人平均之成本) 促销活动计划:包括商品购买陈列、展览、示范、抽奖、赠送样品、品尝会、折扣等。
公关活动计划:包括股东会、发布公司消息稿、公司内部刊物、员工联谊会、爱心活动、同传播媒体的联系等。 (4)市场调查计划 市场调查在营销策划案中是非常重要的内容。
因为从市场调查所获得的市场资料与情报,是拟定营销策划案的重要依据。此外,前述第一部分市场状况分析中的12项资料,大都可通过市场调查获得,由此也显示出市场调查的重要。
然而,市场调查常被高层领导人与策划书人员所忽视。 许多企业每年投入大笔广告费,而不注意市场调查,这种错误的观念必须尽快转变。
市场调查与推广计划一样,也包含了目标,策略以及细部计划三大项。 (5)销售管理计划 假如把营销策划案看成是一种陆海空联合作战的话,销售目标便是登陆的目的。
市场调查计划是负责提供情报,推广计划是海空军掩护,而销售管理计划是陆军行动了,在情报的有效支援与强大海空军的掩护下,仍须领先陆军的攻城掠地,才能获得决定性的胜利。 因此,销售管理计划的重要性不言而喻。
销售管理计划包括销售主管和职员、销售计划、推销员的挑选与训练、激励推销员、推销员的薪酬制度(工资与奖金)等。 (6)财务损益预估 任何营销策划案所希望实现的销售目标,实际上就是要实现利润,而损益预估就是要在事前预估该产品的税前利润。
只要把该产品的预期销售总额减去销售成本、营销费用(经销费用加管理费用)、推广费用后,即可获得该产品的税前利润。 (7)方案的可行性与操作性分析。
这是对该方案的落实政策的进一步过程,从某中意义上来说,他是计划执行的“前哨站”,一方面,对整个方案的可行性与操作性进行必要。
2.求一篇关于执行力的演讲稿
赢在执行 力求完美 追求卓越 各位领导,各位同事: 大家好,我演讲的题目是《赢在执行力求完美追求卓越》。
为什么强大的美国会在越南的战场上失败?为什么德国足球队在世界赛场上成就卓著?原因是多方面的,但是完美的执行是其中最重要的一点。无论有多么宏伟的蓝图和多么完美的战略,缺乏执行力就会导致全盘皆输。
执行就是按质按量、不折不扣的完成工作任务。这是执行力最简单也是最精辟的解释。
下面我从三个方面谈一谈我对执行力的几点看法。 执行——没有任何借口。
完美的执行是不需要任何借口的,不要用借口来为自己开脱或搪塞。借口只能让我们暂时逃避困难和责任,但其代价却是沉重的。
找借口的一个直接后果就是容易让人养成懒散,拖延的坏习惯,当遇到困难和挫折时,不是积极地去想办法解决问题,而是去找各种各样的借口,这样只能导致失败,也会使自己一事无成。优秀工作人员从不在遇到困难时寻找任何借口,而是努力想办法解决问题,出色完成任务。
“拒绝借口”是追求完美表现的有力保障,我们要牢记责任,奉行职业准则,培养不达目的不罢休的毅力。因为工作是没有任何借口的,失败是没有任何借口的,人生更是没有任何借口。
执行需要注重细节。
3.求<执行力决定成败>演讲稿,不用太深奥,易懂,十分钟能演讲完的,
执行力决定成败 什么是执行力?执行力就是部门或个人理解、贯彻、落实、执行企业决策的能力。
执行力是促进企业发展的重要组成部分,是决定企业成败的重要因素。没有执行力,再好的决策也只能是一席空话。
企业的成功,30%靠战略,50%靠执行力,其余的20%包含了机遇、环境等客观因素,可见执行力的重要 没有执行力,就没有竞争力”这是所有企业面临的现状。而作为企业最重要组成部分的销售人员的执行力是一个企业赖以生存和发展的基石。
他们是否具有执行力直接影响到产品在该地区的销售业绩;直接影响到企业的资源投入是否能转化成效益;直接影响到企业的发展战略是否能顺利实现。 要提高执行力,就必须树立起强烈的责任意识和进取精神,坚决克服不思进取、得过且过的心态。
把工作标准调整到最高,精神状态调整到最佳,自我要求调整到最严,认认真真、尽心尽力、不折不扣地履行自己的职责。决不消极应付、敷衍塞责、推卸责任。
养成认真负责、追求卓越的良好习惯。 要着眼于“实”,脚踏实地,树立实干作风。
踏实勤奋是成功的必要条件,不要幻想平步青云。天下大事必作于细,古今事业必成于实。
虽然每个人岗位可能平凡,分工各有不同,但只要埋头苦干、兢兢业业就能干出一番事业。好高骛远、作风漂浮,结果终究是一事无成 总之,提升个人执行力虽不是一朝一夕之功,但只要你按“严、实、快、新”四字要求用心去做,就一定会成功!相信企业一定赢于执行力,。
4.提高执行力演讲稿
如何提高执行力 尊敬的各位领导、各位评委、各位同事们: 大家好!我叫***,是人发假发部髙针车间的一名班组长,今天我演讲的题目是:“如何提高执行力”。
4月份我公司组织了以“执行力提升”为主题的教育活动,通过近段时间的培训学习,使我感受颇深,同时无形中也影响着我的工作。执行力不仅是能力问题,也是工作态度问题。
以我的理解,所谓执行力,核心是“做”和“干”,是完成任务的态度和精神。结合实际,我用五个词来概括如何提高执行力,它们是:激情、责任、钻研、细节、协作。
“激情”我是车间新上的一名班组长,肩负着班组的管理工作,从质量到生产,从员工的日常生活到实际工作,既要执行上级的命令,还要考虑员工的感受,确实有点力不从心的感觉,左右为难,想到了放弃。但是,通过车间领导的指导与同事的帮助,最终挺了过来。
其实,任何工作我们只要用心去做,充满乐观与热情,并不像想象中的那么困难。在今后的工作中,我要把差距看做潜力,把压力变为动力,认真做事、激情做事。
“责任” 如果说激情是执行力的基础,那么责任就是执行力的筋骨。对我而言,工作就意味着责任,无论在什么样的工作岗位上,都要高度负责。
就拿我们的质量检验工作来说吧,如果做为一名质检员没有较强的责任心,班组的产品质量就保证不了,从而就会影响订单的减少,公司就谈不上发展,所以,只有每个岗位每个人本着对工作高度负责的态度,才能正确认识到所肩负的发展重任;才能一心一意为公司的发展壮大出力献策。 “钻研” 通过近几个月的学习和锻炼,使我具备了一定的管理技巧,但是“学无止境”、“外行管不了内行”。
在今后的工作中,我将多学、多看、多问、多想,不断提高管理水平,努力使自己成为本岗位的行家里手。 “细节”“细节决定成败”,其核心思想就是做从小事做起,从一点一滴做起。
首先从产品质量来说,我们高针工序在假发生产中属于组合工序,主要表现在做工方面,我们就必须要从一个接头,一处回针,一个窝头,一行线路上下功夫,时刻有危机意识,不能因一个小小的细节,影响客户对我们的评价。其次,说一下我们的管理,班组是公司组成的单个细胞,就是我们这些单个的细胞,决定了公司的发展步伐,因此,改进工作作风,扎扎实实的做好本职工作,说好每一句话,办好每一件事,做好每一天的工作是我们的工作谨记,不能因为一句不当的话,一个不注意的表情,一件细小的事情影响了工作,以致影响到我们的员工。
“协作” 班组管理工作,任重道远,非一时、一人、一己之力就能完成,这就要求我们加强协作,团结一心,共同努力。作为一名合格的管理人员,就要面对领导分配的任务,不埋怨、不气馁,要充分体现出协作精神和大局意识。
在我们的日常工作中,难免会遇到许多问题,但是只要我们始终报着一颗“一人有难,大家支援”的工作心态,就没有解决不了的问题,克服不了的困难,完成不了的任务。真正做到心往一处想,劲往一处使,拧成一股绳,努力使我的工作再上一个新台阶! 所以,激情+责任+钻研+细节+协作就等于执行力!在今后的工作中,我将切实履行工作职责,做一个有执行力的人,那么相信,我的工作就会更上一层楼,我们的管理就会日益完善,我们的公司就会更好更快的发展壮大。
我的演讲结束,谢谢大家!希望对你有帮助。
5.求一篇关于工作安全的宣传稿件300字左右
各位领导,朋友们:大家好!我是来自***的***,我今天演讲的题目是:平安里撑起幸福的翅膀!人的生命像石缝里的小草一样顽强,人的生命又像是易碎的玻璃一样脆弱。
在我们徜徉美好的生命之时,在某一段路途中,却有人找不到回家的路,永远的离我们远去了。近年来,多少事故充斥着我们的耳膜,一次次生命的远去,都重扣我们的心,提醒着我们:守住安全,在平安里,我们才有幸福!你可知道,每年有多少人意外失去生命,圆月之时,多少人对月而泣。
在侥幸中,在违章时,多少人命悬一线。10月,渤海油田发生车辆坠海交通事故,17人踏上了不归路,两人失踪;1-9月份,集团公司累计上报事故19起,死亡7人,重伤两人……责任追究唤不回逝去的生命,经济补偿不能团圆破碎的家庭。
白发苍苍的老父母手挚爱子的照片,只能在苦涩的泪水里回忆快乐的天伦;年幼的女儿在梦里呼喊着爸爸的名字,醒来如迷茫的羔羊;爱妻手捧熟悉的衣物,却是“物是人非事事休”。我们该向谁讨回生命?我们该向谁讨回幸福?回头望,细思量。
是我们的心拴上了麻痹大意的线,放松了安全的警惕。于是,安全隐患趁虚而入,转瞬间,为我们留下了深刻的烙印;是我们的心蒙上了淡淡的尘埃,在酒中迷失了正确的方向,在惨剧来临时,手足无措,心痛不已;是我们用散漫的态度对待主宰生命的安全,把责任抛之脑后,事故却隐藏在我们的身后,等着,等着。
他为了家庭的幸福而奔波劳碌,穿梭在大小城市之中,最开心的事就是在电话里听到儿子的笑声,但在那一刻的安全意识淡薄里,却从高空中坠落,留给家的除了悲痛,还有无尽的困难;他是父母眼中的骄子,却无视生命的重托,在醉酒中飞速狂奔,与女友一起命丧黄泉,哭瞎了母亲的双眼,一夜白了老父的头;她与乖巧的儿子相依为命,虽然清贫但快乐无穷,但安全知识的匮乏,使他们在煤气中无声离去。然而,我们怀着阳光的心去追求幸福,热爱生命,专注生命,安全隐患就会成为我们生命中的小雨点,将随风而逝。
曾看过汶川大地震中,一个个在夹缝里坚持的生命,用信念的支撑,迎接阳光的到来,为我们诠释生命的真正含义。一个个失去家庭的儿童,凭着对生命的热爱和对幸福的执著追求,在阴影里悄然走出,为残缺的生命谱上绚丽的彩虹。
一个个奋力的舍去生命,不是不爱,是为了另一份爱,在无可奈何的灾难中,拯救生命,呼唤黎明。我们要学会保护自己,重视生命,敬畏生命。
我们不能给安全隐患一丝喘息的机会。科学发展观强调:“以人为本”。
这个人,是你,是我,是他,是大家。“安全第一,预防为主”、“管生产同时要管安全”,普通的话语,却蕴含着血淋淋的现实,我们不能拿生命做赌注,与安全事故做较量。
我们要学习保护生命的技能,不仅“我要安全”,更要“我会安全”。因为,我们的生命不仅是自己的,在黑夜里,总有一盏等待的明灯,是为你点的。
智者用经验防止事故,愚者用事故总结经验。每一次学习,都是为我们打安全预防针;每一次演练,都是为提高我们生命的安全保障;每一次警示,都是温暖倍至的关怀;制度是歌,只有人们天天去唱,才能引起生命的共鸣;规程是花,只有用心浇灌,才能丰富多彩。
千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始得金。我们一丝不苟对待工作,平平安安归家来,迎接你的是妻女的微笑;我们遵守规章制度,牢记安全,将在安全里幸福一生,平淡里有从容;我们珍惜生命,为生命呐喊,每一天将崭新如雨后蓝天。
让我们在平安里撑起幸福的翅膀,翱翔在无边天际;让我们对着生命承诺:珍视家庭,关爱生命,恪守安全,幸福一生!亲爱的朋友们,你找到幸福了吗?幸福就在我们的平安里。让我们牢记安全,让我们生活美满,让我们在平安里扬起幸福的帆,一路远航。
6.怎么严格执行宣传纪律,让宣传报道更好地服务党委,政府的中心工作
一、要把握正确的导向 各新闻媒体要始终坚持团结稳定、正面宣传为主的方针,坚持唱响主旋律,打好主动仗,进一步树立政治意识、大局意识、责任意识,坚持党性原则,坚持为人民服务、为社会主义服务、为党和国家工作大局服务,把坚持正确舆论导向作为宣传报道第一要务,贯穿到新闻宣传的全过程,体现到新闻采访、编辑、刊播的各个环节。
要切实制止负面炒作,严格控制负面报道,对社会负面新闻不能不加选择、有闻必录,更不能连篇累牍、渲染炒作:要严格把握好舆论监督,科学选题、确保真实、规范采访、把握好度,避免挑动群众情绪、激化社会矛盾。要坚决杜绝对党和国家的基本政治制度、重大方针政策、社会管理法规制度的质疑性攻击性报道。
二、落实管理责任 宣传部门和新闻媒体的主管主办单位要切实增强责任感使命感,认真贯彻谁主管谁负责和属地管理原则,从各环节、各层面全面加强对新闻媒体的领导和管理。各主管主办单位尤其要强化对所属媒体的管理职责,严格管理、敢于负责,切实把管导向、管干部、管资产的职责落到实处,特别要在管导向方面进一步强化责任。
对重大主题宣传,要直接参与策划组织;重大敏感热点事件报道,要亲自把关,绝不能放任自流,不闻不问;对违反国家法律法规和党的宣传纪律的新闻媒体,要依法依规严肃查处,追究媒体负责人、当事人的责任,并指导和督促新闻媒体切实抓好整改提高。三、严格规章制度 为做好新闻宣传和舆论引导工作,中央制定了一系列规章制度和管理文件,特别是去年中宣部等部门出台了《关于进一步规范新闻采编工作的意见》等多个文件,对加强媒体管理,规范采编行为,推动形成健康规范的传播秩序做了全面部署要求,具有:很强的针对性和操作性。
对中央制定的这些规章制度和管理文件,各新闻单位要及时组织全面、系统、深入的学习,并结合实际认真贯彻执行。同时,要建立健全和完善内部管理各项制度,特别要把好采访关、组稿关、审核关、发稿关,严格执行“三审”制度,严格规范新闻采编工作流程,推进媒体管理的规范化、制度化、科学化。
四、强化正面宣传 各新闻单位要坚决贯彻中央的决策部署,紧紧围绕宣传、贯彻十八大这一中心任务,扎实做好全年各项新闻宣传工作。五、杜绝虚假报道 各新闻单位要把防治虚假新闻作为常抓不懈的基础工作,不断完善工作制度,严把新闻信息来源和新闻内容审核关,坚决制止凭空杜撰新闻、“合理想象”细节,确保新闻报道真实、准确。
要严格执行相关规定,特别要严格规范新闻采编工作流程,建立健全稿件刊播审核制度,明确采编刊播流程各环节的审稿职责,坚持“三审三校”。对采访不深入造成严重失实、不经核实采用网上信息造成严重失实、故意编造虚假新闻的媒体和责任人员,坚决严肃处理。
六、有效引导热点 针对广大群众关切、热议的社会热点事件和敏感问题,各新闻单位要以积极健康向上的新闻报道正确引导社会舆论,在维护群众利益、疏导公众情绪、弘扬社会正气、助推政府工作、促进问题解决中发挥积极作用。要加强舆情收集研判,对影响全局的社会热点问题、敏感问题,要心中有数,见微知著,趋利避害,及时予以积极引导、正确引导,发挥好党和政府与人民群众之间的桥梁纽带作用。
要完善新闻报道社会效果内部评估机制,对热点事件、敏感问题稿件进行社会效果评估,切实把好关。要严格控制负面报道,对确需报道的负面信息要慎重把握,切实做到帮忙而不添乱,把社会负面影响降到最低限度。
七、加强班子建设 各新闻单位要切实加强领导班子的思想政治建设,增强领导班子成员的政治敏锐性和政治鉴别力,始终保持政治上的清醒和坚定,讲政治、顾大局、守纪律,带好队伍,管好阵地,做到守土有责、守土尽责,在重大问题、敏感问题、热点问题上把好关、把好度,在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,把思想认识统一到中央精神、决策部署上来。要坚持以马克思主义新闻观为指导,以党和国家工作大局为重,建设有思想、负责任的媒体,让党放心、让人民满意。
八、提高队伍素质 各新闻单位要进一步完善从业人员的准入退出机制,切实把好进人关、用人关和考核关,依法 规范用二制度。要强化从业人员特别是新闻采编队伍的教育和培训,把新进人员的履职培训、在职人员的日常培训经常化制度化。
当前,要重点加强马克思主义新闻观教育、职业精神和职业道德教育、世情国情省情教育、爱国主义教育、法制教育以及新闻采编相关法律法规规章制度培训,切实提升新闻队伍的思想政治素质、职业道德水平和爱岗敬业精神。要规范新闻采访行为,坚持持证采访、深入采访、文明采访、依法采访,树立新闻工作者的良好形象。
要加强作风建设,特别是要通过“走基层、转作风、改文风”活动和“四群”教育,在转变作风上狠下功夫,努力建设一支政治强、业务精、纪律严、作风正的新闻工作者队伍。九、严肃宣传纪律 各新闻单位要严格遵守党的政治纪律和宣传纪律,对上级部门提出的新闻报道要求,要不折不 扣的贯彻执行,切实做到有令必行、有禁必止。
不得以任何。

