车商渠道总结
1.车商渠道销售员是干什么的
一、车商渠道销售员,主要工作内容如下:
1、对所需要开发市场同类产品的市场调研:如品牌、价格、包装等,作出分析对比并拟写市场报告;
2、对公司636f70797a6431333337623462所销售产品与同类产品的质量、价位、包装等进行对比,并制定合理的进入市场价格;
3、进行市场开发,寻找销售渠道:代理、加盟、代销等;
4、对客户的订单进行及时的发货,收款;
5、对客户的维护与定期拜访及售后服务及咨询工作;
6、对销售的情况作出总结并分析改进的原因,实施;
7、库存的盘点及产品 增减的建议;
8、相关周月报表整理提交等;
9、对所管理区域的经销商提供活动营销方案及支持。
二、渠道员岗位职责如下:
1、参与制定渠道开发、选择、管理总体方案,并在批准后实施;
2、寻找并管理渠道合作者;
3、新渠道开发;
4、行业推广渠道发展趋势分析;
5、审查渠道合作者的资格;
6、渠道合作者的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作;
7、负责对渠道合作者提供持续支持;
8、执行渠道合作者的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持等;
9、配合执行渠道开发成本分析和控制方案;
10、渠道管理策略持续改进;
11、完成领导临时交办的其他任务。
2.车商渠道销售员是干什么的
一、车商渠道销售员,主要工作内容如下: 1、对所需要开发市场同类产品的市场调研:如品牌、价格、包装等,作出分析对比并拟写市场报告; 2、对公司所销售产品与同类产品的质量、价位、包装等进行对比,并制定合理的进入市场价格; 3、进行市场开发,寻找销售渠道:代理、加盟、代销等; 4、对客户的订单进行及时的发货,收款; 5、对客户的维护与定期拜访及售后服务及咨询工作; 6、对销售的情况作出总结并分析改进的原因,实施; 7、库存的盘点及产品 增减的建议; 8、相关周月报表整理提交等; 9、对所管理区域的经销商提供活动营销方案及支持。
二、渠道员岗位职责如下: 1、参与制定渠道开发、选择、管理总体方案,并在批准后实施; 2、寻找并管理渠道合作者; 3、新渠道开发; 4、行业推广渠道发展趋势分析; 5、审查渠道合作者的资格; 6、渠道合作者的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作; 7、负责对渠道合作者提供持续支持; 8、执行渠道合作者的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持等; 9、配合执行渠道开发成本分析和控制方案; 10、渠道管理策略持续改进; 11、完成领导临时交办的其他任务。
3.如何开拓发展车商渠道业务
1.需要公司订立代理商计划目标和战略。
想达成什么样的代理渠道目标?你们是想全占领市场,抢占份额?还是想直接盈利? 如果是抢占市场的话,那就得给予中小汽修厂商好处,让他们愿意成为你的合作伙伴,抢占了这一巨大的市场。 如果是直接盈利,那就得考虑,你连市场都没,你凭什么盈利?三大保险巨头盈利,是因为他们深耕4S市场,有了多年巨大的投入!你们不培养市场,就想获得客户? 2.明确目标渠道商是哪些?他们的需求有哪些?形成一个合理的对汽修厂商的营销推广方案。
3.就是渠道执行,建立渠道队伍。
4.保险公司对车商部考核
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问:保险公司对车商部考核
答:说白了就是保险公司和4S点之间跑腿的,4S点有新车要办理保险,需要车商专员去取材料办理,完了送单到指定地点收钱。每个公司不同有业绩考核标准,业绩来源不是靠渠道,主要还是人情。因为每家4S点会同时给几家或十几家保险公司做,人情好多给点你。
5.供应商业务工作总结怎么写
业务员年终总结范文 我自2009年2月2日入职公司,履行业务员的职责和义务,在您的正确领导下积极开展各项业务工作,至今已有一年。
通过一年来的努力,我共完成销售量8846吨,实现平均吨钢利润60元/吨,月平均销售量885吨,利润总额53xxxx60元。除东莞裕丰货款尚有130万元未能收回之外,其他货款均已安全回笼。
根椐一年来的工作实践、经验和教训,秉承实事求是的原则,我对个人工作作如下总结: 一、两个感谢 首先要感谢的是您对我个人的信任,在工作上给予我最大的支持。在采购、销售、回款过程中,您给予我独自操作的最宽松的环境。
使我以前的工作经验和销售方式得以很好的应用,这让我在整个操作过程中深感欣慰、倍受鼓舞。 其次是感谢您把我当成您的朋友,以及在工作和生活上对我的关心照顾。
在工作遇到困难而我的思路又不对的时候,您会与我进行良好的沟通,纠正我的思路,使我的业务工作能顺利的进行下去。当我们对某件事情的处理上执不同看法时,您很少以领导者的身份将事情压下,而是通过讲一些道理让我明白,我的决定并不正确,从而使我放弃固执的想法,减少了我许多的工作失误。
相反的是,我曾对您心存的诸多误解,如今令我感到万分羞。 业务员年终总结范文 我自2009年2月2日入职公司,履行业务员的职责和义务,在您的正确领导下积极开展各项业务工作,至今已有一年。
通过一年来的努力,我共完成销售量8846吨,实现平均吨钢利润60元/吨,月平均销售量885吨,利润总额53xxxx60元。除东莞裕丰货款尚有130万元未能收回之外,其他货款均已安全回笼。
根椐一年来的工作实践、经验和教训,秉承实事求是的原则,我对个人工作作如下总结: 一、两个感谢 首先要感谢的是您对我个人的信任,在工作上给予我最大的支持。在采购、销售、回款过程中,您给予我独自操作的最宽松的环境。
使我以前的工作经验和销售方式得以很好的应用,这让我在整个操作过程中深感欣慰、倍受鼓舞。 其次是感谢您把我当成您的朋友,以及在工作和生活上对我的关心照顾。
在工作遇到困难而我的思路又不对的时候,您会与我进行良好的沟通,纠正我的思路,使我的业务工作能顺利的进行下去。当我们对某件事情的处理上执不同看法时,您很少以领导者的身份将事情压下,而是通过讲一些道理让我明白,我的决定并不正确,从而使我放弃固执的想法,减少了我许多的工作失误。
相反的是,我曾对您心存的诸多误解,如今令我感到万分羞愧。 二、几点不足 首先是为人的不足。
1、最应该反省的是我急躁的脾气和固执的性格。这让我在工作中经常冲动、发火,对同事说些不尊重的话和做出一些不尊重之事。
与一些同事之间产生很多矛盾和磨擦,给自身的工作带来许多麻烦。学会尊重、宽容别人才能得到别人的尊重和宽容。
如今我明白了一个道理,脾气是可以控制的,而性格是可以改变的。在今后的工作和生活中不断提升自身的修养,冷静平和的对待已经发生的事情,尽可能的做到己所不欲勿施于人。
2、心态极不稳定。在工作比较顺利、达到个人短时间内的预期目标的时候,我的心态出现较大程度的失衡。
在xxxx年7、8、9月,由于市场的因素和某些客户的预谋,而让我在工作上暂时取得的一点点业绩,令我沾沾自喜。自以为是的认为,自己做得如何如何优异,产生异常的优越感。
到10月份客户开始拖款,而且问题越来越严重时,我的心态同样出现较大程度的失衡。当时满心里想的全是事情的严重性和后果的不确定性。
令我思维混乱,不能正常工作和休息,整个人显得十分颓废。患得患失的心态从高到低,令我的承受能力几乎达到极限。
不能平心静气的对待问题这是我为人心态的不足。放下得失,平淡的对待事情发展的经过,享受成败的人生经历,将眼光放得更长远一些,将目标定得更高一些,这也许是在今后的工作中调整自我心态的一剂良药。
二是做事的不足。 1、对目前所掌握的客户资料及对其以前的了解依赖性太强,对其目前的生产及资金状况调查不够,风险意识不强。
常常是未经现场考察便想对新客户赊销。这样的做法给公司带来极大的资金风险。
对客户了解得不彻底,仅仅是对其规模、产能、生产是否正常作一个基本的了解,并没有通过对客户进行细致的观察,也没有对其信用度、供应渠道、销售渠道、中小企业融资渠道作进一步的了解。常常是在完成销售以后才考虑客户是否存在资金风险的问题。
这方面,在今后的工作中,应该做的是,没做实地考察绝不赊销,没有足够的了解绝不放量,新客户一律先款后货或者货到立即付款,绝不因为利润较高而放弃正常操作原则。 2、对包括供应商和终端客户在内的新客户的开发力度不够,对已经做开的客户依赖性太强。
由于炒货这种操作模式对销售而言存在较大的局限性,所以花更多的时间和精力不断寻找最佳货源和能适应炒货的客户才是炒货业务开展和提高业绩的根本之路,而且会是一个长期的过程。对老客户依赖性太强的直接后果就是希望对其放量至无限大,以增大资金回笼风险作为代价提高业绩,把正常的业务来往变成了赌客户无资金风险的个人行为。
这样的做法一但。
