护士长夜查房记录范文
护士长夜查房需注意哪些地方
①、态度和蔼
护士长夜查房时要态度和蔼,不能只挑毛病,要提出建议及改进措施,并对表现好的值班人员及时提出表扬。
②、帮助解决困难
护士长要了解夜班护士的工作困难和需要,不要查出一堆问题就走,也不管当班护士在抢救病人,忙得不可开交,自己却悄然离开,这样做,起不到查房效果,而且还会引起护士的不满。
③、公平合理
护士长要认真负责,一视同仁,履行好夜查房职责,不能有报复心理,上次你查出我科的问题,扣了我科的考核分,这次我也要查出你科的问题,扣你
的考核分,这种心态。
④、增强责任感
护士长要增强责任感,对检查出的问题给当班护士指出、纠正,并认真登记及时反馈给病区护士长和护理部;不要发现问题,做“老好人”当面不指出、纠正,背后却又向上汇报,这样做只会降低自己的威信。
⑤、提高综合素质
护士长必须认真负责,亲自到各科室进行现场查看,对每个科室发现的问题要及时进行处理,对危重病人要参与抢救,对每个病房的疑难问题要协助解决,对值班护士进行指导,这一切无形中增加了护士长压力,促进护士长加强学习,提高综合素质。
护理查房包含哪些内容
护理质量考核标准一 (院部护士) 考核内容 质量要求 评分标准 考核方法 一 医院感染(20分) 1、严格执行各项无菌技术操作规程2、治疗室及治疗室物品按要求清洁消毒,并记录3、血压计、听诊器、体温计等诊疗器具用后消毒,并记录3、医疗废物按要求进行处置,并记录4、使用中的消毒液、紫外线灯管定期进行监测,并记录5、无菌物品与非无菌物品分开放置,使用中的各种一次性医疗用品、消毒液、包类等均在有效期内6、护士按要求及时报告发热、腹泻病例,医生按要求及时上报传染病疫情 1-5、1项不符合要求扣0.5分6、护士未按要求报告每次每例扣0.5分;传染病每迟报1例扣0.5分,漏报1例扣1分 1、实地查看2、平时考核3、查相关记录4、查病案室病例 二 急救用品 (10分) 1、掌握各种抢救程序及操作规程2、掌握各种急救药品及器械的使用方法,定期保养并记录3、急救物品做到“四定”,处于备用状态,完好率100%4、抗精神病药品、毒、麻药品实行上锁管理,严格交接班 1项不符合要求扣1分 1、实地查看2、平时考核3、查相关记录 三 差错事故(5分) 1、认真执行护理差错事故管理制度,熟悉医院临床护理差错标准2、建立护理差错记录本,记录差错发生原因、后果及分析处理结果3、对发生的差错及时组织讨论,制定防范与改进措施4、一般差错每月填报一次交护理部,严重差错及时上报 1、无制度扣0.2分,不熟悉每人次扣0.2分2-3、无登记、无讨论扣0.2分4、未上报扣0.5分 1、查制度2、查相关记录3、抽查1-2名护士 四 继续教育 (15分) 1、按计划参加科内、院内护理业务学习与查房,做好记录2、各级各类护理人员每人每年完成1篇以上论文或工作体会。
3、主管护师每人每年承担科内护理教学2学时(以1小时计)以上,做好教学记录4、各级护理人员按要求完成年度各项护理理论、操作训练考核并达标 1、未按要求参加学习每人次扣1分,无记录每人次扣0.5分2-3、未按要求完成论文及教学任务每人次扣0.5分,发现抄袭或剽窃现象每1例扣1分4、未达标每项每人次扣1分 1、查学习计划与记录2、清查论文与教学完成情况3、查看考核考试成绩 五 护士长管理 (10分) 1、熟悉医院护理质量考核标准并按要求开展科内护理质量检查2、制定本科室护理工作计划及继续教育计划并组织实施3、检查督促护理人员执行各项护理制度与护理常规4、收集整理保存科内护理业务资料,做好记录5、组织护理人员参加科内、院内外各项护理业务培训,督促完成全年继续教育计划6、参加护士长夜查房工作,《护士长手册》填写完整7、严格执行传染病管理及医院感染管理各项措施8、加强护理人员职业暴露管理,减少职业伤害9、每月召开一次患者及家属工休座谈会,调查患者满意度,有记录 1、无标准扣0.2分,不熟悉扣0.5分2-6、9、无相关记录扣0.2分7-8、未按要求实施扣0.5分 1、实地查看2、平时考核3、查相关记录 考核内容 质量要求 评分标准 考核方法 六 基础护理(20分) 1、坚持晨、午间护理,保持床铺清洁整齐2、做好患者个人卫生护理,保持“三短九洁”(头发、指甲、胡须短,颜面、头发、口腔、手足、会阴、臀部、肛门、皮肤清洁)3、做到六无(无褥疮、口腔炎、静脉炎、交叉感染、坠床、烫伤)4、按要求真实准确及时测量生命体征并记录5、及时巡视病房,并按要求记录6、全面了解患者病情,做好服药与饮食护理7、加强护患沟通并按要求记录 1-5、1项不符合要求扣0.5分6、不了解病情每1例扣1分7、护患沟通记录不符合要求每1例扣0.5分 1、实地查看2、抽查1-2名护士3、询问2位适宜患者4、查相关记录 七 特一级护理 (10分) 1、保持一级护理病房清洁整齐2、全面观察病情,加强巡视,及时加取液体,做好记录3、保障患者安全,意识不清者加强安全措施,防跌倒损伤4、卧位舒适,肢体功能位,预防压疮;躁狂患者遵医嘱给予保护性约束,定时查看患者末梢循环情况,保护患者隐私5、熟悉患者病情,做好服药、饮食、管道及大小便护理6、加强心理护理,严防自伤、自杀、外逃等意外事件7、特级护理患者专人重点护理,严密观察生命体征及意识情况并做好记录 1项不符合要求扣0.5分 1、实地查看2、抽查一护班护士3、查看患者4、查相关记录 八 病区管理 (5分) 1、护士着装规范,佩证上岗,文明服务2、病区清洁整齐,随脏随扫,重点区域如厕所、走廊等易跌倒处予以醒目标识提醒3、工作人员严格遵守医院各项规章制度,无违纪违规行为4、建立病区物品交接登记本,重点物品如约束带班班交接 1、着装不符合要求1例扣0.2分,患者及家属投诉情况属实每1例扣1分2-4、1项不符合要求扣0.5分 1、实地查看2、平时考核3、查相关记录 九 护理文书 (10分) 分三测单、医嘱单、首次护理记录单、护理记录单 详见附表。
护理查房记录范文
您好!我来说上几句.
一、 护理业务查房:
1、 临床临床护理查房:
是对新入、危重病人的现存护理问题、措施、护理效果、护理质量进行的护理查房,目的是检查、指导责任护士的工作质量,及修正指导护理措施。时间在20分钟内。
2、个案护理查房:
是针对疑难、复杂、特殊、新开展的治疗护理项目等病人,护理方案、护理措施以及护理质量进行的查房。目的是指导解决修正病人的护理方案,护理措施。时间应在30—40分钟。
3、护理教学查房:
根据教学大纲的要求,选择专科疾病的典型病例的护理方案进行的查房。目的是了解病人的护理质量,了解指导护生运用护理程序的能力,责护带教的质量,复习疾病的相关知识。
二、护理行政查房:
1、 院级护理行政查房:
院级护理质量组织对临床护理单元的护理行政管理进行检查,了解,指导,协调修正护理行政管理质量的过程。
2、科级护理行政查房;
科护理管理组织对护理单元进行护理行政管理质量检查,了解,指导,协调修正护理行政管理质量的过程。
3、护理单元护理行政查房:
护理单元组织护理质量组对本护理单元的护理管理质量检查,发现问题,解决问题,消除安全隐患的过程。
下面列举一个查房记录,供您参考:
护理查房记录
时间:2008.3.27
参加人员:10人
主查人:王**
病人床号:15床
病人姓名:孙**
诊断:高血压脑出血
主要内容:
1、分管护士简述病情经过。
2、分管护士汇报病人存在的护理问题。
3、脑室体外引流护理要点。
4、病人健侧、瘫痪侧、平卧位正确卧位。
5、为偏瘫病人翻身(两人实际操作)。
6、瘫痪侧肢体功能锻炼(分管护士演示)。
7、健康教育评价:问患者家属如何预防便秘?肢体功能锻炼(实际操作)。
就这样了 希望能够帮助到你!
护理查房记录范文-精神感知障碍病人怎么写护理查房记?精神感知障
一般护理 将病人安置于重病室,检查病人的口腔有无活动义齿,如有义齿应取下。
病人尽量避免戴眼镜,防止跌到致外伤。加强巡视,癫痫突然发作时做到及时发现。
采取必要的措施,避免诱发因素。诱发因素包括过度饮水、进餐、饮酒,便秘、睡眠不佳、情绪激动、空气闷热、强声光刺激、突然停服抗癫痫药等。
注意观察病情。当病人主诉胸闷、肢体麻木、闻到不愉快气味、情绪改变有错觉幻觉等表现,立即将病人平卧,作好病人突然意识丧失的准备。
鼓励病人养成良好的生活习惯,定时作息、排便,避免便秘、工作过度紧张劳累,饮食宜清淡,减少强光刺激。 认真执行药物治疗要求和护理常规。
观察用药反应,遵医嘱按时、按量给药,确保患者将药服下。用药后注意观察用药副反应。
包括有无共济失调、嗜睡、头晕。切忌突然停药、换药。
以免诱发癫痫的发作。 家庭支持,病人住院期间应经常探望使病人享受家庭的温暖,病人家中护理应注意督促病人服药,关心病人的病情变化,减少激惹病人防止病情反复。
对症护理: 癫痫大发作的护理: 1、置病人于原处平卧,迅速将牙垫放入口腔上下臼齿之间,防止咬破唇舌,紧急情况下,可用被角、毛巾代替但注意不可塞满整个口腔避免影响呼吸医学教育网搜'集整理。 2、松解领扣、腰带。
保护下颌及四肢。 3、抽搐停止后将病人的头转向一侧,防止口水误吸入气管。
4、观察呼吸恢复情况,如果呼吸恢复不畅、面色紫绀,应立即行人工呼吸术,给氧,必要时使用呼吸兴奋剂。 5、检查患者有无骨折脱臼情况,病人卧床休息,专人守护。
保护病人防止摔伤。继续观察病人有无持续发作迹象。
对于大小便失禁病人及时更换衣裤。 癫痫持续状态的护理: 若抽搐持续发作常导致循环衰竭、呼吸障碍、电解质紊乱,危及生命。
应立即抢救终止发作,在配合抢救的过程中护士应作到: 1、专人护理,密切观察病情,详细记录发作的频度,每次发作持续的时间和间歇时间,注意生命体征的变化。 2、保持呼吸道通畅,防止缺氧。
病人头转向一侧,利口腔分泌物排出,随时吸痰,发现呼吸困难及时做人工呼吸。 3、高热病人给予物理降温。
4、保证各项治疗的实施。 5、保护好肢体做好基础护理。
6、发作控制24小时后,可根据病人的意识情况给予鼻饲混合奶。
护理管理查房有哪些步骤
护理质量考核标准护理质量考核标准一(院部护士)考核内容 质量要求 评分标准 考核方法一医院感染(20分) 1、严格执行各项无菌技术操作规程2、治疗室及治疗室物品按要求清洁消毒,并记录3、血压计、听诊器、体温计等诊疗器具用后消毒,并记录3、医疗废物按要求进行处置,并记录4、使用中的消毒液、紫外线灯管定期进行监测,并记录5、无菌物品与非无菌物品分开放置,使用中的各种一次性医疗用品、消毒液、包类等均在有效期内6、护士按要求及时报告发热、腹泻病例,医生按要求及时上报传染病疫情 1-5、1项不符合要求扣0.5分6、护士未按要求报告每次每例扣0.5分;传染病每迟报1例扣0.5分,漏报1例扣1分 1、实地查看2、平时考核3、查相关记录4、查病案室病例二急救用品(10分) 1、掌握各种抢救程序及操作规程2、掌握各种急救药品及器械的使用方法,定期保养并记录3、急救物品做到“四定”,处于备用状态,完好率100%4、抗精神病药品、毒、麻药品实行上锁管理,严格交接班 1项不符合要求扣1分 1、实地查看2、平时考核3、查相关记录三差错事故(5分) 1、认真执行护理差错事故管理制度,熟悉医院临床护理差错标准2、建立护理差错记录本,记录差错发生原因、后果及分析处理结果3、对发生的差错及时组织讨论,制定防范与改进措施4、一般差错每月填报一次交护理部,严重差错及时上报 1、无制度扣0.2分,不熟悉每人次扣0.2分2-3、无登记、无讨论扣0.2分4、未上报扣0.5分 1、查制度2、查相关记录3、抽查1-2名护士四继续教育(15分) 1、按计划参加科内、院内护理业务学习与查房,做好记录2、各级各类护理人员每人每年完成1篇以上论文或工作体会。
3、主管护师每人每年承担科内护理教学2学时(以1小时计)以上,做好教学记录4、各级护理人员按要求完成年度各项护理理论、操作训练考核并达标 1、未按要求参加学习每人次扣1分,无记录每人次扣0.5分2-3、未按要求完成论文及教学任务每人次扣0.5分,发现抄袭或剽窃现象每1例扣1分4、未达标每项每人次扣1分 1、查学习计划与记录2、清查论文与教学完成情况3、查看考核考试成绩五护士长管理(10分) 1、熟悉医院护理质量考核标准并按要求开展科内护理质量检查2、制定本科室护理工作计划及继续教育计划并组织实施3、检查督促护理人员执行各项护理制度与护理常规4、收集整理保存科内护理业务资料,做好记录5、组织护理人员参加科内、院内外各项护理业务培训,督促完成全年继续教育计划6、参加护士长夜查房工作,《护士长手册》填写完整7、严格执行传染病管理及医院感染管理各项措施8、加强护理人员职业暴露管理,减少职业伤害9、每月召开一次患者及家属工休座谈会,调查患者满意度,有记录 1、无标准扣0.2分,不熟悉扣0.5分2-6、9、无相关记录扣0.2分7-8、未按要求实施扣0.5分 1、实地查看2、平时考核3、查相关记录考核内容 质量要求 评分标准 考核方法六基础护理(20分) 1、坚持晨、午间护理,保持床铺清洁整齐2、做好患者个人卫生护理,保持“三短九洁”(头发、指甲、胡须短,颜面、头发、口腔、手足、会阴、臀部、肛门、皮肤清洁)3、做到六无(无褥疮、口腔炎、静脉炎、交叉感染、坠床、烫伤)4、按要求真实准确及时测量生命体征并记录5、及时巡视病房,并按要求记录6、全面了解患者病情,做好服药与饮食护理7、加强护患沟通并按要求记录 1-5、1项不符合要求扣0.5分6、不了解病情每1例扣1分7、护患沟通记录不符合要求每1例扣0.5分 1、实地查看2、抽查1-2名护士3、询问2位适宜患者4、查相关记录七特一级护理(10分) 1、保持一级护理病房清洁整齐2、全面观察病情,加强巡视,及时加取液体,做好记录3、保障患者安全,意识不清者加强安全措施,防跌倒损伤4、卧位舒适,肢体功能位,预防压疮;躁狂患者遵医嘱给予保护性约束,定时查看患者末梢循环情况,保护患者隐私5、熟悉患者病情,做好服药、饮食、管道及大小便护理6、加强心理护理,严防自伤、自杀、外逃等意外事件7、特级护理患者专人重点护理,严密观察生命体征及意识情况并做好记录 1项不符合要求扣0.5分 1、实地查看2、抽查一护班护士3、查看患者4、查相关记录八病区管理(5分) 1、护士着装规范,佩证上岗,文明服务2、病区清洁整齐,随脏随扫,重点区域如厕所、走廊等易跌倒处予以醒目标识提醒3、工作人员严格遵守医院各项规章制度,无违纪违规行为4、建立病区物品交接登记本,重点物品如约束带班班交接 1、着装不符合要求1例扣0.2分,患者及家属投诉情况属实每1例扣1分2-4、1项不符合要求扣0.5分 1、实地查看2、平时考核3、查相关记录九护理文书(10分) 分三测单、医嘱单、首次护理记录单、护理记录单 详见附表。
如何提高夜班护士工作质量
1 提高护士职业素质,加强责任心
夜班护士多为年轻、资历浅的护士,工作经验相对不足,在夜班工作中独立处理危重病人及突发事件的能力较差,所以要想提高夜班护理工作质量,关键是提高其职业素质并保持高度的责任心。
1,1对护理人员不断进行法律、法规知识教育,帮助护理人员树立热爱护理专业的理想,培养护士自觉遵守护理工作制度的良好习惯,加强责任心。
1,2制定“三基”培训计划,对新调入或转科护理人员脱产3天进行相关的专科理论、专科技术、专科技能和急救技术培训,介绍病房环境、物品放置及工作程序、基本要求,使其尽快适应工作环境。每月对科室护理人员进行专科急救技术如心肺复苏、简易呼吸气囊、呼吸机、心电监护等为主的业务学习及专科操作技术的培训及考核,培养护理人员独立解决疑难专科技术问题的能力,完善基本功,提高其职业素质。
2 加强护理核心制度的落实
制定夜班护理工作制度。强调各项核心制度的落实。
2.1严格执行交接班制度,做好病区管理工作,主要内容包括:病人的病情、思想状况、用药治疗等。对重点病人要坚持严格的床头交接班制度,对药品的存放、抢救器械、急救药品要及时清点。夜间病区管理也很重要,护士在工作中应尽量避免给病人带来不良刺激,减少陪护及探视人员,保证病人的休息与睡眠,同时加强安全防护,防止意外发生。
2,2细致观察病情,做好危重病人的基础护理及抢救工作。夜间护理人员要认真细致观察病人的生命体征,落实危重病人的护理措施,严格执行查对制度。护理人员要随时准备好急救药品和器械,发现病情变化及时报告医师进行对症处理。
3 合理调配人力资源
建立专科人力资源调配方案,弹性排班。当科室收治病人数和危重病人数达到预定基数时,为保证夜班护理工作的连续性及夜班护理质量,及时启动人力资源调配方案,设立夜班帮班,使夜班护理人员能更细致地观察病人病情。科室有重大抢救病人及突发公共事件发生时,护士长应立即到岗,指挥并参加抢救工作,并及时上报科护士长、护理部。
4 保证设备性能良好,物品充足
为保证夜班护理工作质量,护士长白天下班前要检查夜班物品的准备情况,以抢救车内药品、治疗室内的物品、毒麻药品、急救器材为重点,加强物品的交接,做到有备无患。
5 建立护士长夜查房制度
实行全院护士长轮流夜查房制,护士长夜查房可以了解护理人员在岗情况、危重病人管理及病房安全管理和护理制度执行情况,还可以协助解决夜间护理工作出现的疑难问题,这样可有效防止因护士经验不足或工作繁忙而造成差错事故,同时也对夜班护士的工作加以监督和评价。增强她们的责任心,从而提高夜间护理工作的质量。
6 建立护士长晨交班前查房制度
护士长每天提前15-20min到岗,进行晨交班前查房。护士长应了解病员夜间病情变化及护士夜间工作情况,及时解决夜间护理工作中遗留下来的问题,认真审阅晨交班报告、危重病人护理记录等,检查夜班护士交班前的准备工作,如:治疗护理的落实,病室环境及办公室治疗室卫生等情况,以不断提高夜间护理工作质量。
总之,夜班是护理工作十分重要的环节,因此要求护理管理者,必须不断提高护理管理策略,提升护士职业素质,加强责任心,熟练掌握护理急救技术和专科理论、专科技术、专科技能,加强护理核心制度的落实,合理调配人力资源,建立持续质量改进方案,保证夜班护理工作的连续性、有效性、安全性,以确保夜班护理工作质量的不断提高。
