应聘成本会计要怎么写简历

简历分为：个人基本信息（姓名、年龄、文化、专长、婚否、家庭等等，千万别忘了联系方式）描述个人求职意愿以及个人达成此意愿所具备的能力（最好有证明）。

在这一条，如果是有针对性的简历投放，最好从网络上了解下公司的发展历程和公司品牌获得了荣誉，其实也就是说要说些公司的好话，同时也证明你是一个有心的人。个人推广部分。

个人品质、素养和特点的描述（比如敬业、职业操守、热爱学习等），就是给一个公司录用你的直观理由。如果是新生，最好加上个人在学校获得的荣誉。

因为这是对你个人能力的一种认可。如果有实习经历，附上实习报告比较好。

简述下个人对工作的期望，以及公司录用你之后会获到的收益（比如会尽心尽力做好本职工作，为公司发展贡献个人力量，同时也衷心祝愿公司在以后的日子里蓬勃发展等）。主要是把自己的工作经历写的好一些。

急需一份财务人员个人简历

财务人员个人简历模板 本人概况 姓名：XXX 性别：女 民族：汉 政治面目：团员 学历（学位）：本科 专业：财会专业 联系电话：12345678 手机：13901111234 联系地址：北京市东城区XX大街10号 邮编：100007 Email Address: 12345678@ 呼机：66806688-1234 教育背景 毕业院校：北京金融学院 1993。

9--1997。7 财会专业 业务及特长 *助理会计师职称，熟悉国家财务制度和相关政策法规 *英语六级水平，熟悉各种英文商务书函的写作格式 *熟练掌握计算机基础知识，并能熟练运用Powerbuilder、SQL语言、FOXPRO、Powerpoint、office97、Foxbase等进行计算机软件应用与开发，并具有较好的计算机网络知识与技能 *头脑灵活，性格稳重，责任心强，具有较强的团队精神 工作经历 1999。

3---至今 XX集团公司 出纳、会计 *负责工业企业材料成本核算，销售往来帐目核算，应收、应付帐款核算，各项销售指标核算、统计 *协助主管会计进行其它日常工作，现金管理 1997。9---1999。

1 XX科技有限公司 助理会计 负责分公司与总部之间的资金电汇工作/完成日记帐的登录和处理/处理每月与中国银行之间的对帐单/及时送达根据总帐编制的税务报表 本人性格 开朗、谦虚、自律、自信（根据本人情况）。 另： 最重要的是能力，相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选！ 期盼与您的面谈！ 。

工业企业成本会计核算流程？

从生产费用发生开始，到算出完工产品总成本和单位成本为止的整个成本计算的步骤。

成本核算程序一般分为以下几个步骤： （1）生产费用支出的审核。对发生的各项生产费用支出，应根据国家、上级主管部门和本企业的有关制度、规定进行严格审核，以便对不符合制度和规定的费用，以及各种浪费，损失等加以制止或追究经济责任。

（2）确定成本计算对象和成本项目，开设产品成本明细账。企业的生产类型不同，对成本管理的要求不同，成本计算对象和成本项目也就有所不同，应根据企业生产类型的特点和对成本管理的要求，确定成本计算对象和成本项目，并根据确定的成本计算对象开设产品成本明细账。

工业企业的成本会计一般会怎样做成本核算？

成本会计一般核算的是成本在完工产品与未完工的在产品之间的分配，其分配的方法有7种：1不计算在产品成本法2按年初数固定计算在产品3在产品按所耗原材料费用计价法4约当产量比列法5在产品按完工产品成本计算法6在产品按定额成本计价法7定额比列法辅助生产车间的分配有4种：1直接分配法、2交互分配法、3代数分配法、4计划成本分配法有的书还会有一种是：顺序分配法（这种我没有学）以上是成本会计的核心内容，（你问得太广，以上具体的核算我就不详细说明了，我建议你也去看一下成本会计书认识一下它们的核算方法，）。

跪求会计简历最近想要换个工作岗位,可领导要我写份个人简历,从未

会计简历范文 本人概况 姓名：XXX 性别：女 民族：汉 政治面目：党员 学历（学位）：本科/经济学学士 专业：会计 联系电话：12345678 手机：13901111234 联系地址：北京市东城区XX大街10号 邮编：100007 Email Address: 12345678@ 呼机：66806688-1234 教育背景 毕业院校：中央财经大学 1990。

9-1994。9 会计专业 业务及特长 *注册会计师职称，多年会计及主管会计工作经验，熟悉国家财务制度和相关政策法规 *英语六级水平，听说读写熟练，熟悉西方财务会计，能用英文进行账务处理 *头脑灵活，善于分析，具有现代的财务管理理念 *熟练使用财务相关软件及其他office软件 *性格开朗，责任心强，有强烈的敬业精神 工作经历 1997。

5---至今 XX建筑集团公司 主管会计 *工程成本会计，向经理、预算部门提供成本核算结果。核对成本与预算差异并进行差异分析，进行材料用量控制 *定期进行存货盘点，并进行存货差异处理工作 *登记企业应收帐款明细帐，核对企业内部资金往来 *报送企业各类明细报表，包括资产负债表、损益表、工程成本明细表、管理费用明细表、企业内部资金往来明细表 1996。

3---1997。4 XX股份公司 主管会计 *登记总帐，编制各种财务报表 *向税务机关申报纳税 *向公司经理报告月销售金额，存货结存，销售分析 *控制管理费开支，制定开支预算并监督其执行情况 1994。

10---1996。1 XX科贸公司 会计 *每周制定工作计划提交财务主管 *保管整理公司的各类经济合同，根据经济合同审核各类支出凭单的有效性合理性 *提交各类企业内部经营所需的汇总，明细报告 *协助财务主管处理其它日常业务 本人性格 开朗、谦虚、自律、自信（根据本人情况）。

另：最重要的是能力，相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选！ 期盼与您的面谈！ 给你几个网址参考 。

工业会计的成本核算有几种？

成本计算方法有品种法、分批法、分步法。

这可以写一本书，呵呵。建议你找本《成本会计》来看。

以最基本的品种法来说，基本步骤： 一、归集分配要素费用。指：生产领用原材料、工人工资及福利费、折旧、等等等等。

1、材料费 （1）直接耗用的材料： 借：生产成本-基本生产成本-某产品 借：生产成本-辅助生产成本-某车间 借：制造费用 贷：原材料-某材料 （2）、共耗材料 分配率=共耗材料费/分配标准 分配标准通常选用定额消耗量。 分配后做上述相同分录。

2、人工费 （1）、工资 借：生产成本-基本生产成本-某产品 借：生产成本-辅助生产成本-某车间 借：制造费用 贷：应付工资 如果工人做两种以上产品，则 分配率=生产工人工资/分配标准 分配标准通常选用生产工时 （2）、福利费 工资的14%。 计算与分录同上。

3、其他要素费用分配的会计分录，如计提折旧、车间发生的各项杂费等，略。 （第一部分实际是月末你已经做好的记账凭证中的一部分，因为与成本核算有关，我单独拿出来讲。）

二、归集分配各项间接费用。 1、辅助生产费用 将第一步骤中记入“生产成本-辅助生产成本”账户的成本进行归集，将总额按受益对象分配至相应的账户中。

借：生产成本-基本生产成本-某产品（如果受益对象为产品的话） 借：制造费用 贷：生产成本-辅助生产成本-某车间 需要说明的是，在企业只有一个辅助生产车间的时候只需这样即可。当企业有两个以上辅助生产车间的时候，则必须选择直接分配法、交互分配法、代数分配法等等方法进行分配后再做账务处理。

此略。 2、基本车间的制造费用。

首先归集凡是记入“制造费用”账户的所有总额。 当车间有两种以上产品的时候： 分配率=制造费用总额/分配标准 分配标准通常选用生产工时或机器工时 借：生产成本-基本生产成本-某产品 贷：制造费用 三、归集分配“生产成本-基本生产成本。

先将记入“生产成本-基本生产成本=某产品”账户的所有金额进行归集，然后选择一定的方法，如约当产量法，将该账户的本月累计发生额在完工产品和月末在产品之间进行分配。如果企业生产两种以上产品，则需要将上述步骤进行两遍以上。

约当产量法，略。 分配后，做： 借：库存商品-某产品 贷：生产成本-基本生产成本-某产品 上述成本核算步骤不得颠倒。

最后交待一句，成本核算很重要的一点在于明细核算！ 。

工业企业会计成本具体怎么计算？

一般成本核算包括成本费用的归集，成本费用的分配。

设置成本项目：直接材料、直接人工、制造费用进行核算。 生产车间生产产品发生的费用计入到生产成本——基本生产成本中。

领用原材料，原材料减少记贷方。 借 生产成本--产品 贷 原材料 发生人工及生产产品发生的间接费用则分别贷记应付职工薪酬和制造费用。

制造费用用于核算间接计入费用即无法直接计入产品成本所消耗的费用， 发生时借记制造费用。贷记生产车间发生的机器折旧等。

由于制造费用也是因为生产产品而发生的。 所以制造费用要按照相关的分配方法分配至产品成本中：如人工工时、人工工资、机器工时、年度计划分配等方法。

借：生产成本--产品 贷：制造费用。 如果月末有在产品，要在完工和在产之间分配计算完工和在产的成本，在产品成本一般是按约当产量法计算。

编制成本计算表。 产品完工入库时要结转生产产品所发生的成本。

即借：产成品/库存商品--产品 贷：生产成本--产品--直接材料、直接人工、制造费用。 完工的产品销售出去时会形成收入同时要结转成本。

借：主营业务成本 贷：产成品/库存商品。

应聘成本会计要怎么写简历

简历分为：

个人基本信息（姓名、年龄、文化、专长、婚否、家庭等等，千万别忘了联系方式）

描述个人求职意愿以及个人达成此意愿所具备的能力（最好有证明）。在这一条，如果是有针对性的简历投放，最好从网络上了解下公司的发展历程和公司品牌获得了荣誉，其实也就是说要说些公司的好话，同时也证明你是一个有心的人。

个人推广部分。个人品质、素养和特点的描述（比如敬业、职业操守、热爱学习等），就是给一个公司录用你的直观理由。如果是新生，最好加上个人在学校获得的荣誉。因为这是对你个人能力的一种认可。如果有实习经历，附上实习报告比较好。

简述下个人对工作的期望，以及公司录用你之后会获到的收益（比如会尽心尽力做好本职工作，为公司发展贡献个人力量，同时也衷心祝愿公司在以后的日子里蓬勃发展等）。

主要是把自己的工作经历写的好一些。