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    如何用ppt做自我介绍

    然后把要介绍的基本情况、爱好、性格分不同页面设计。

    字体大小要考虑坐在后排的人能够看见。可以导入一些照片展示自己的爱好。

    可以通过网上的一些职业测评数据来说明自己的性格特点(其中一些数据是可以根据你的岗位需要来修改的啦)。还要考虑介绍的时候是不是要自己边放映边讲解,如果是的话有一些补充的内容可以不设计进去,以达到精简的效果。

    如果是的话也要尽可能精简.。 第一:选择一个别人用得少,而且能够突出你特点的模板,一定要漂亮点的。

    第二:设计上不要过于复杂,尽量少用超链接等东西。 第三:不要有过多的文字,可以的话可以展示你一些生活、工作的照片,尽量用轻松活泼的图片、自定义图形、图表等东西来代替你的文字。

    第四:少用背景音乐和自定义声音,你的PPT是用来帮助你进行自我介绍的,不要喧宾夺主。 第五:不要把自己的自定义动画做得很花哨。

    第六:最关键以点,简单!(无论是你对PPT的操作还是其他。) 另外,在介绍过程中尽量多插入自己的特长与应聘职位想吻合的地方。

    结尾可以引用自己对该公司、该职位的了解,以后自己假如有幸被录用后的初步计划。

    自我介绍PPT

    一段短短的自我介绍,其实是为了揭开更深入的面谈而设的。

    一分钟的自我介绍,犹如商品广告,在短短60秒内,针对“客户”的需要,将自己最美好的一面,毫无保留地表现出来,不但要令对方留下深刻的印象,还要即时引发起“购买欲”。 自我认识想一矢中的,首先必须知道你能带给公司什么好处。

    当然不能空口讲白话,必须有事实加以证明。 最理想就是能够“展示”过去的成就。

    例如你曾为以往的公司设计网页,并得过奖项或赞扬。当然,这些例子都必须与现在公司的业务性质有关。

    职位愈高,自我认识就愈重要,应将个人的成败得失,尽录在日记中。这样,就可以时刻都清楚自己的弱点与强项。

    投其所好清楚自己的强项后,便可以开始预备自我介绍的内容:包括工作模式、优点、技能,突出成就、专业知识、学术背景等。 好处众多,但只有短短一分钟,所以一切还是与该公司有关的好。

    如果是一间电脑软件公司,应说些电脑软件的话题;如是一间金融财务公司,便可跟他说钱的事,总之投其所好。 但有一点必须紧记:话题所到之处,必须突出自己对该公司做出的贡献,如增加营业额、减低成本、发掘新市场等。

    铺排次序内容的次序亦极重要,是否能紧握听众的注意力,全在于事件的编排方式。所以排在头位的,应是你最想他记得的事情。

    而这些事情,一般都是你最得意之作。与此同时,可呈上一些有关的作品或记录增加印象分。

    身体语言不管内容如何精彩绝伦,若没有美丽的包装,还是不成的。所以在自我介绍当中,必须留意自己在各方面的表现,尤其是声线。

    切忌以背诵朗读的口吻介绍自己。最好事前找些朋友作练习对象,尽量令声线听来流畅自然,充满自信。

    身体语言也是重要的一环,尤其是眼神接触。这不但令听众专心,也可表现自信。

    曾有一项报告指出,日常的沟通,非语言性的占了70%。所以,若想面试成功,便应紧记注意一下你的身体语言。

    做自我介绍的ppt需要哪些内容

    应该包括:

    1 个人的自然状况

    2 求职意向

    3 受教育及培训背景

    4 工作经历或经验

    5 专业能力及特长

    6 奖励和荣誉

    7 兴趣爱好

    8 自我评价

    其中个人的自然状况包括:姓名(可使用大一号的文字,难度的字要注释拼音)

    性别:可有,可无(有照片)

    照片:标准证件照(蓝或红底免冠双耳照片 一般男子穿西服衬衫,打领带或领结;女子穿套装,衬衫,系丝巾。)

    年龄:出生年月日(**岁)

    民族:除汉族外最好不写。因为有些公司对少数民族有歧视。比如LG公司就有规定不招聘中国籍朝鲜族公民。

    学历与专业

    通讯地址:省 市(县) 区 街道 门牌号 邮政编码

    联系电话:固话要注明区号 手机注明是否本市 E-mail:可用较大的文字标注

    在做自我介绍的时候,不妨先给自己一些心理暗示,比如想象对方是一群水平跟你相差很远的家伙,不要胆怯,要先在气势上让自己占了上风,这样回答问题或者做自我介绍的时候,就不会太紧张了。

    自我介绍以简单明了,重点突出为好。

    因为毕竟你已经把自己的教育背景和工作经验都写在简历上了,而正规一些的公司,HR们也许已经对你的简历了若指掌了。所以尽量用简单干练的话重复一下自己的学历背景,还有工作经历就基本可以了。

    有一些同学比较喜欢跟HR说自己有什么什么样的优点,千里马个人简历网认为直接说会显得苍白无力,不如把这些优点融合到你的工作经历当中去。

    打个比方,如果你以前做过会计,你可以跟HR说,“我从过去2年的会计生涯中得到很多锻炼,您知道做会计的需要很强的准确度和对工作一丝不苟的认真态度,我工作的那两年,从来没出过什么差错,老板非常的满意,等等。。。”

    如果是刚出校门的学生,就着重跟HR谈论一下你的专业和实习情况把。如果曾经做过跟你应聘工作有联系的兼职,不妨也简单介绍一下。

    在讲工作经验的时候,有必要用一些专业此回来提升你对话的技术含量,一般专业的HR会比较欣赏高质量的对决。

    记住,不要从一开始就把自己放在一个被挑选的位置上,和HR的战争,是一场公平的比武,他在挑选你的同时,你也在挑选他。所以放宽心去面试吧。只要前期的准备工作做好,面试的时候就无所惧了。

    还要提醒一点,如果心里没底,不妨把自我介绍在纸上写下来,好好组织一下语言,然后花一些时间去默背。会有效果的。

    自己的照片,兴趣等基本资料,还要写出自己的个性,插一首自己喜欢的歌曲

    自我介绍ppt模板,漂亮的

    自我介绍ppt模板看看这个:自我介绍ppt(经典的自我介绍ppt模板下载):http://blog.sina.com.cn/s/blog_60df34f90102dv3u.html自我介绍ppt模板一出题思路:自我认知类试题主要从考生自我性格特点、优缺点或面对一些基本问题的看法及观点等方面进行考查。

    考查的核心是考查求职者是否有一个正确的、明确的、积极的、值得信赖的目的,是否有一个健康的、向上的、成熟的、经得起考验的良好心态,是否有一个端正的、合理的做事态度。每个人都有三个自我:1、真正的我;2、自己眼中的我;3、别人眼中的我。

    三个自我是很难一致的。“知人者智,知己者明”,客观、科学的自我认知是更加困难的。

    自我介绍ppt模板二答题基本原则:考生在回答此类问题时要坚持实事求是,说老实话;谦虚谨慎、自信自强、自圆其说;思想境界要高,要有宽容的心;要有层次,简单的问题不能简单的回答;不能只说优点不说缺点,但缺点又不能说那些致命的缺点。自我介绍ppt模板三答题套路:主要围绕“性格健全+正直(宽容)+团队精神+学习能力”这些基本素质,说明自己适合做一名公务员,对领导要强调尊重、服从;对同事强调尊重、协调;对人民和事业要强调热诚服务、艰苦奋斗、勤勉敬业、甘于奉献、学习创新……。

    自我介绍PPT

    一段短短的自我介绍,其实是为了揭开更深入的面谈而设的。

    一分钟的自我介绍,犹如商品广告,在短短60秒内,针对“客户”的需要,将自己最美好的一面,毫无保留地表现出来,不但要令对方留下深刻的印象,还要即时引发起“购买欲”。

    自我认识想一矢中的,首先必须知道你能带给公司什么好处。当然不能空口讲白话,必须有事实加以证明。

    最理想就是能够“展示”过去的成就。例如你曾为以往的公司设计网页,并得过奖项或赞扬。当然,这些例子都必须与现在公司的业务性质有关。

    职位愈高,自我认识就愈重要,应将个人的成败得失,尽录在日记中。这样,就可以时刻都清楚自己的弱点与强项。

    投其所好清楚自己的强项后,便可以开始预备自我介绍的内容:包括工作模式、优点、技能,突出成就、专业知识、学术背景等。

    好处众多,但只有短短一分钟,所以一切还是与该公司有关的好。如果是一间电脑软件公司,应说些电脑软件的话题;如是一间金融财务公司,便可跟他说钱的事,总之投其所好。

    但有一点必须紧记:话题所到之处,必须突出自己对该公司做出的贡献,如增加营业额、减低成本、发掘新市场等。

    铺排次序内容的次序亦极重要,是否能紧握听众的注意力,全在于事件的编排方式。所以排在头位的,应是你最想他记得的事情。而这些事情,一般都是你最得意之作。与此同时,可呈上一些有关的作品或记录增加印象分。

    身体语言不管内容如何精彩绝伦,若没有美丽的包装,还是不成的。所以在自我介绍当中,必须留意自己在各方面的表现,尤其是声线。切忌以背诵朗读的口吻介绍自己。最好事前找些朋友作练习对象,尽量令声线听来流畅自然,充满自信。

    身体语言也是重要的一环,尤其是眼神接触。这不但令听众专心,也可表现自信。

    曾有一项报告指出,日常的沟通,非语言性的占了70%。所以,若想面试成功,便应紧记注意一下你的身体语言。

    PPT自我介绍

    问题一:“请你自我介绍一下” 思路: 1、这是面试的必考题目。 2、介绍内容要与个人简历相一致。 3、表述方式上尽量口语化。 4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。 5、条理要清晰,层次要分明。 6、事先最好以文字的形式写好背熟。 问题二:“谈谈你的家庭情况” 思路: 1、 况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用,这是招聘单位问该问题的主要原因。 2、 简单地罗列家庭人口。 3、 宜强调温馨和睦的家庭氛围。 4、 宜强调父母对自己教育的重视。 5、 宜强调各位家庭成员的良好状况。 6、 宜强调家庭成员对自己工作的支持。 7、 宜强调自己对家庭的责任感。 问题三:“你有什么业余爱好?” 思路: 1、 业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是招聘单位问该问题的主要原因。 2、 最好不要说自己没有业余爱好。 3、 不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。 4、 最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网,否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。 5、 最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。 问题四:“你最崇拜谁?” 思路: 1、 最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问该问题的主要原因。 2、 不宜说自己谁都不崇拜。 3、 不宜说崇拜自己。 4、 不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。 5、 不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。 6、 所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。 7、 最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。 问题五:“你的座右铭是什么?” 思路: 1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的主要原因。 2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭。 3、不宜说那些太抽象的座右铭。 4、不宜说太长的座右铭。 5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。 6、 参考答案--“只为成功找方法,不为失败找借口” 问题六:“谈谈你的缺点” 思路: 1、 不宜说自己没缺点。 2、 不宜把那些明显的优点说成缺点。 3、 不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。 4、 不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。 5、 可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点,甚至是一些表面上看是缺点,从工作的角度看却是优点的缺点。问题七:“谈一谈你的一次失败经历” 思路: 1、 不宜说自己没有失败的经历。 2、 不宜把那些明显的成功说成是失败。 3、 不宜说出严重影响所应聘工作的失败经历, 4、 所谈经历的结果应是失败的。 5、 宜说明失败之前自己曾信心白倍、尽心尽力。 6、 说明仅仅是由于外在客观原因导致失败。 7、 失败后自己很快振作起来,以更加饱满的热情面对以后的工作。 问题八:“你为什么选择我们公司?” 思路: 1、 面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。 2、 建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答。 3、 参考答案--“我十分看好贵公司所在的行业,我认为贵公司十分重视人才,而且这项工作很适合我,相信自己一定能做好。” 问题九:“对这项工作,你有哪些可预见的困难?” 思路: 1、 不宜直接说出具体的困难,否则可能令对方怀疑应聘者不行。 2、 可以尝试迂回战术,说出应聘者对困难所持有的态度--“工作中出现一些困难是正常的,也是难免的,但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准备,任何困难都是可以克服的。”问题十:“如果我录用你,你将怎样开展工作” 思路: 1、 如果应聘者对于应聘的职位缺乏足够的了解,最好不要直接说出自己开展工作的具体办法。 2、 可以尝试采用迂回战术来回答,如“首先听取领导的指示和要求,然后就有关情况进行了解和熟悉,接下来制定一份近期的工作计划并报领导批准,最后根据计划开展工作。” 问题十一:“与上级意见不一是,你将怎么办?” 思路: 1、 一般可以这样回答“我会给上级以必要的解释和提醒,在这种情况下,我会服从上级的意见。” 2、 如果面试你的是总经理,而你所应聘的职位另有一位经理,且这位经理当时不在场,可以这样回答:“对于非原则性问题,我会服从上级的意见,对于涉及公司利益的重大问题,我希望能向更高层领导反映。” 问题十二:“我们为什么要录用你?” 思路: 1、 应聘者最好站在招聘单位的角度来回答。 2、 招聘单位一般会录用这样的应聘者:基本符合条件、对这份共组感兴趣、有足够的信心。 3、 如“我符合贵公司的招聘条件,凭我目前掌握的技能、高度的责任感和良好的饿适应能力及学习能力 ,完全能胜任这份工作。我十分希望能为贵公司服务,如果贵公司给我这个机会,我一定能成为贵公司的栋梁!

    自我介绍的ppt怎么做

    首先根据公司的类型和自我介绍的场合选择比较合适的PPT模板,比如黑色庄重,绿色活泼,等等。

    然后把要介绍的基本情况、爱好、性格分不同页面设计。字体大小要考虑坐在后排的人能够看见。可以导入一些照片展示自己的爱好。可以通过网上的一些职业测评数据来说明自己的性格特点(其中一些数据是可以根据你的岗位需要来修改的啦)。还要考虑介绍的时候是不是要自己边放映边讲解,如果是的话有一些补充的内容可以不设计进去,以达到精简的效果。如果是的话也要尽可能精简。

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