个人简历范文

尊敬的领导： 首先，衷心的感谢您在百忙中能读我的自荐信，谢谢！ 我叫 李莹莹，将于09年毕业于xxx金融职业学院，在校期间，我学习刻苦，成绩优秀，深得师长及同学的一致好评，曾被评为“三好学生”“学生会优秀成员”。

五年的大学生活，我学到的许多的专业知识，涉及金融专业的课程基本上都已涵盖，课余时间，我喜欢参加一些集体活动，培养自己为人处世之道；当然更多时间我是在看时政要闻，财政专栏等节目，学习与了解金融界人士的生活工作的态度，以成功人士作为自己的楷模，立志将来的我也会走在时代的前端，从基层做起，磨砺自己，使自己更为坚强，为社会进自己的微薄之力。 人生的道路是艰难的，如今又面临金融危机，对于大学生来说是极大的就业压力，但竞争也发展同在，这将告戒我们需更加努力迎接明天，真诚希望领导们给与我这次机会，我将会做更加充足的准备去迎战，积极认真对待每一项任务，对于口头的承诺并不能说明什么，但当我真正实践了将见证一切，把梦想变为现实，去挑战生活赐与我的每道难题，每件难事。

相信只要心中充满爱 ，世界将变为美好的明天，我想说，只要心中有目标，每一刻都是有价值的，再次希望领导们相信我，我行，我会做好的！ 感动别人为我鼓掌，在做自己的偶像，加油，xxx，时光流逝中我在成长。 再次感谢领导！。

求个人简介例文

尊敬的各位领导、各位同仁：大家好！站在这里，我心潮澎湃，参与这次公司业务部的竞聘，对我而言，又是一次全新的挑战，我将尽我所能，把握这次锻炼自我的机会，参加岗位竞聘，接受组织的挑选。

一、自任任职优势今天，我满怀信心的在这里参与竞聘，我竞聘的岗位是个人业务科客户经理岗，对于该岗位本人自认为具有以下三点竞争优势：优势之一：政治素质好。本人能够以高标准约束自己，努力做到与时俱进，不断提高自身的道德修养，更新经营理念，努力做好各项工作。

对总、分行制定的各项规章制度，本人能够从我做起，严格要求，按章办事。优势之二：敬业精神佳。

自工作至今，一直能够做到谦虚谨慎，爱岗敬业，刻苦钻研本门业务，任劳任怨，在如何提高工作效率上花功着力。在日常工作中，能够按照领导的要求，努力完成各项工作任务，一切以工作为重，兢兢业业，脚踏实地。

同时本人还利用业余时间去学习其它的各项银行业务，时刻准备着自己能适应各种岗位的工作，心里充满着强烈的事业心和责任感。因为我是一名朝气勃勃的年轻人，有自己的理想、人生观和价值观，我要不断地努力学习工作，在平凡的工作岗位平台上，实现自己的人生价值。

优势之三：综合业务素质较全面。本人自1995年参加工作以来，先后在营业网点从事储蓄、对公结算、金库出纳等工作，2003年7月至今在个金部工作，先后从事消费信贷、公积金贷款、综合岗和消费信贷风险管理等工作。

综合业务素质较为全面，对客户的咨询能够作出认真细致较为准确的回答。优势之四：工作能力强。

作为从学校毕业不久的我有着更年轻的头脑和更多的激情。自从事银行卡业务以来，本人不仅认真学习卡业务，做好卡业务，在领导和同事的共同努力下，使我们如皋行信用卡的各项指标每年基本上都位于同级行前列。

自去年十一月份，本人接任银行信控工作，在二00三年不良透支占比率是如皋信卡历史上最低的比率。为完成卡量，本人与大家一起团结协作，想点子，出主意，克服困难，主动上门营销，终于完成市分行下达的各种卡量。

二、应聘后的设想：本人对公司业务助理客户经理岗今后工作的设想有以下几点：首先，是稳定和维护现有的优质公司客户，牢固树立“选自中国银行，实现心中理想”这一宗旨，充分利用和发挥自身的社会经验和公关能力，想客户所想，急客户所急。凭借多年服务信用卡个人客户的工作经验，为个人客户理财提供更优质的银行服务，提升银行和客户之间的亲和力、联动力，使客户对工行产生信赖感，依赖感，增强彼此间的沟通和理解。

这样现有的优质客户能带出更多的好的客户。其次，是推广新兴产品。

没有创新意识的企业不会有长久的生命力。因此，在保持现有业务的基础上，必须向客户提供源源不断的金融新产品。

要充分运用工行自身具有明显优势的个人网上银行，理财金财户，汇市通等业务进行联合营销，大力拓展新市场，树立工行形象。第三，是打造一流品牌。

我认为，客户经理的职责不仅仅是开展业务，追求利润最大化，还有更深一层的意义，这就是树立中行品牌形象。当今世界，不管是哪个行业哪个企业，竞争都日益激烈，只有精心打造自己的一流品牌，才能立于不败之地。

因此，客户经理必须在做好业务工作的同时，提高自身的综合素质，政治、业务学习两不误，把良好的个人修养融入业务经营之中，使客户真正感到：还是中行的服务好，中行服务到位，中行的客户经理有水平。本人虽未专业从事过公司业务客户经理，但是我能认真学习，使自己很快适应这一工作岗位。

不管此次竞聘成功与否，本人都将一如既往将满腔热情投入到工作中去。以上是本人的竞聘报告，不当之处，请在座的各位领导、同事给予批评指正。

谢谢大家！。

一个好的金融管理者一个具备什？一个好的金融管理者一个具备什么

优秀管理者素质细化的96条 一、基本精神 1。

凡事合理化为目标 2。敬业乐业的精神 3。

有品质观念与数字观念 优秀管理者素质细化的96条 4。善于时间管理，有时间观念 5。

追根究底，卓越精神，好还要更好 6。整体规划，成本效益，人性管理，ABC原则 7。

认同公司经营理念，正确的抱负、理想和方向 8。从基础做起，不怕吃苦，不好高骛远 9。

为人所不能为、不愿为，而做得好 10。要问我能获得多少之前，先问我能替公司做什么 11。

待遇是工作绩效的副产品：一流人才创造一流利润，一流利润才有一流待遇 12。 积极主动的态度 13。

忠诚度与责任感 14。做人、做事有原则有重点 15。

就业要有作为，职务不分贵贱 16。永远怀着一颗感恩的心 二、关于工作方面 17。

认清目标，实施目标管理 18。做好自主管理、检查 19。

工作标准化、管理制度化 20。职务工时分析，人员合理化 21。

有创新与突破 22。有主见与果断力 23。

尽量吸收工作新知识新方法 24。尽量使用作业电脑化 25。

全心投入，尽心尽力工作 26。做好P-D-C-A管理循环工作 27。

彻底执行进度控制，保证在限期内完成工作 28。做好5S整理整顿管理 29。

工具齐备，保养妥善 30。公正合理的工作分配 31。

随时检查工作绩效 32。重视数据，善于统计分析 33。

注重安全与保密 34。尽可能尊重部下的建议 35。

研究如何改进工作 36。必须具备工作上所需的知识 37。

周密计划 38。审慎检讨、采取改善行动 三、关于上司方面 39。

尽力更正上司得当误解 40。上司所发命令或政策，如有不明了之处应请示明白 41。

对公司及上司有信心 42。 贯彻上司的命令 43。

不烦扰上司 44。凡亲身解决的问题，应向上司报告 45。

有备无患，随时掌握状况 46。不在背后批评公司与上司 47。

对本单位工作负全责不作任何解释 48。必要请示上司的问题须尽速呈报商讨 49。

定期报告工作经过及结果 四、关于同事方面 50。互相合作协助 51。

不侵犯他单位之职务 52。成功有效的会议主持 53。

良好的人际关系与沟通 54。互相交换知识见解 55。

与他单位取得密切联系与协调 56。均衡适当的组织能力 57。

对同事诚心与热心 58。了解同时的工作职务 59。

必要时可以代理处理其职务 60。接受同事的批评建议 五、关于部属方面 61。

激励部属工作的责任 62。培养团体协力精神与士气 63。

不要吝于说鼓励、赞许慰劳人的话 64。 维持纪律 65。

接受部署个人问题的请教与商谈，并协助解决 66。公平对待部属 67。

奖励部属、培养正确嗜好与娱乐 68。命令与指示应恳切、明了 69。

让部属了解工作方针及目的 70。奖励并实施部属之提案改善 71培养各人的长处，运用他的短处 72。

尽避免处罚、责骂 73。教育训练部署 74。

培养职务代理人 75。有关部属的事尽量告诉部属 76明确指示各人的职务 77。

选才、育才、用才、留才 78。关心部属、了解部属 79。

人尽其才，适才适所，依个人能力分配工作 六、本身应如何自处 80。 摒弃优越感与虚荣心 81。

建立并维护良好形象 82。运用幽默感，能言善道 83。

不断学习，充实自己 84。成功而不自满 85。

监督者须负全部责任 86。不说下属的坏话 87。

不可阴谋行事，投机取巧 88。经常保持情感的平静 89。

清楚自卑感 90。勿做轻诺与轻浮 91。

自我健康管理，精力旺盛 92。择善固执但不执着，平常心 93。

处处做模范，以身作则 94。对于本身缺点与短处应有所自觉并克服它 95。

保持部下的面子不与争论 96。冷静而细心、从容不迫。

金融公司入职怎么自我介绍？

入职时自我介绍范文一：

大家好，非常荣幸今天在这里更大家见面，我是新加入公司的***，从今天起我将担任（职务名称）的工作，很早就已经对xx有耳闻，自己也一直希望加入这个公司，在这里希望大家能对我以后做的不好的地方进行指正。谢谢！

入职时自我介绍范文二：

尊敬的各位领导，各位前辈：

大家好！

我叫，家在甘肃天水，今年刚刚从陕西师范大学法学专业毕业。我性格开朗，容易与人相处；做事认真并善于总结，乐于与他人交流。

能够应聘到国虹工作我倍感荣幸，而能来到采购部工作，我不知道用哪些更恰当的词语来表达自己的欣喜之情。

首先，请允许我借这次机会表达对各位领导的谢意，谢谢你们能给我这个什么都不懂的毛头小子一次如此之好的学习与锻炼的机会。

其次，我刚刚离开大学，对公司的规定、公司所要求的人际关系、公司所要求的能力等等的掌握程度几乎为零，所以在以后的工作中，还请各位领导和前辈能够多多指教，多多包涵！

最后，我很想很想用最短的时间让自己适应这个环境，掌握作为一名采购员所必须具备的能力，为这个部门，为公司尽自己的一份力。我不怕吃苦，我也愿意吃苦，如果以后有哪位前辈有什么需要我去做，我不敢说能做到您所要求的标准，但我保证在我的能力范围内做到最好。

我的自我介绍就到这里，真诚的谢谢大家！

入职时自我介绍范文三：

大家好，我叫xxx，是咱公司软件开发一部（sw1）的新员工，很高兴能加盟国信朗讯。我是广西人，性格还算比较开朗，业余爱好也比较多，比如音乐、足球、乒乓球、爬山等等。

我07年7月毕业于吉林大学信息与计算科学专业。毕业后我到山东中创软件公司从事java软件开发工作。其中07年7月到11月份，我在中创软件昆山分公司上班。07年12月份到今年2月底，我一直被公司外派到深圳华为做中国移动业务运营支撑系统（boss）的外包项目。

据了解，咱公司现在已经是国内通信运营支撑系统（oss）领域的规模最大的高科技软件公司之一，在电信网络资源管理系统方面占据了主导地位。我希望我可以在咱公司成长为一名在电信网络资源管理领域既懂技术，又懂业务，在工作上能独挡一面的骨干人员。但不管是在技术、业务，还是沟通等方面，我都还是一个初学者，还有很多东西需要努力去学习，希望在今后的工作和生活中得到大家多多的指导和帮助。谢谢大家！

入职时自我介绍范文四：

大家好！我是xxx。是xx大学xx专业的应届毕业生，今后很高兴也很荣幸能和各位在一起工作。先简单做个自我介绍。爱好是~~（比如体育活动，或者比较有团队性的活动，并加以说明xx活动团队合作的重要性，这样考官可以看到你有团队精神），希望大家多多关照！

入职时自我介绍范文五：

各位领导，各位同事：

大家好！

我的名字是&&，来自于&&，我是一个乐观开朗的人，我是一个爱好广泛的人，我喜欢听歌、看书、打篮球等等，我很高兴自己能够成为公司的一员，我感到很高兴，也很荣幸，我希望以后大家能够相处得很愉快。

我非常高兴也非常荣幸的加入到“&&”这个大家庭中来，这里不仅为我提供了一个成长锻炼、展示自我的良好平台，也让我有机会认识更多的新同事、新朋友。——借此，我非常感谢各位领导，谢谢您们能给我一次这么好的机会。

我初来乍到，还有许多方方面面的知识需要向大家学习，还望在以后的工作中大家能够多多指教！

我相信，通过我们彼此之间的相互了解和认识，我们不但会成为事业上齐头并进一起奋斗的战友，更会成为人生中志同道合、荣辱与共的朋友。

最后，我愿能和大家一道为我们共同的事业而努力奋斗！我一定会好好努力的。谢谢大家！

望采纳！！

金融行业的领导 说话一般注意些什么,有哪几个步骤 一是什么 二是什么

金融，你知道的，可以很虚也可以很实在。诸如“提速、打造、高地、战略平台、突破性”这些词，很有高度，常见于《政府工作报告》中，也经常出现在领导的讲话中，却不是群众的口语。尽管这些词很华丽，很生动，却并不一定能够赢得群众发自内心的掌声；就是有些掌声，也多是出于礼节，并不是内心的真实声音。因为群众最实际，对于哪些事应该做，应该怎样做，应该做到什么程度，应该达到什么结果，说到了群众心里，群众才会发自内心的响应。不是语言越华丽，就越能提振精神；也不是语言越华丽，就越能彰显决心和干劲；华丽的语言，往往会给人华而不实的印象。

“文风朴实、简约大气”，是一门真功夫。没有在群众这所“大学”学习过，没有和群众建立感情联系，没有和群众“同呼吸、共命运”，你的话就很难说到群众内心深处。

如果作为领导，多讲些实在的就会受欢迎。

满意请采纳哦~

公司要我写一篇 职业规划 （金融保险行业）

送你一个范文，可能不太切题，不过你分析，筛选一下，应该还不错。

金融行业职业生涯规划范文 一、个人基本资料： 毕业院校：上海金融学院 专业：国际金融 学历：大专 二、心目中的最理想职业（按顺序）： 1 、电信、网络、 IT 企业、影视娱乐的创业人 2 、以上行业的营销管理人员 3 、银行金融行业的营销管理人员 三、人才测评结果： 1 、职业规划测评结果 职业人格类型顺序：管理型（ 9 分）社会型（ 7 分）艺术型（ 5 分）研究型（ 5 分）常规型（ 3 分）实际型（ 2 分） 个人风格概述：支配的，乐观的，冒险的，自我显示的，自信的，精力旺盛的，好发表意见和见解的，不易被人支配的，喜欢管理别人。 职业个性特征：善于令辞，尤其适合做推销工作和领导工作。

积极热情，富冒险精神，自信。喜欢争辩力求别人接受自己的观点。

缺乏从事精细工作的耐心，不喜欢那些需要长期智力劳动的工作。 适合的职业特征：从事需要胆略、冒风险且承担责任的活动。

喜欢从事领导及企业性质的职业。 适合的职业概述（举出部分）：保险销售代理，报刊管理员，采购管理员，餐馆经理，地产管理员，饭店经理，房屋管理员，服务经理，销售代表，顾问，广告管理员，广告经理，广告商，广告销售代理。

2 、综合素质测评结果 职业能力水平：言语能力（ 6 分）数理能力（ 9 分）推理能力（ 8 分）资料分析能力（ 2 分）人文素质（ 7 分） 个性风格及特征概述：通常扮演一个“指挥者”。希望控制生活与工作环境，会努力取得并保有掌控他人的权力。

很自信。 价值追求：享用权力，能够突破与改革，能力眼光受到肯定，不受环境的拘束。

能力优势：善于领导统御，有自信的决策者，凭少许资讯即可当机立断，热爱挑战。 适合的职场特点：没有兴趣从事一成不变的工作，没有耐性循着僵硬的管道升迁，乐于挑战的开创者，不安于室的企业家。

适合从事的职业（举出部分）：高阶主管，老板，个人工作室，有权有实的领导人，业务代表，创业家。 3 、职业能力倾向测评结果 由于结果项较繁多，在此仅作简单的综述。

除了动手能力一项为 2 分之外，其他大部分为 8 、 9 分，少部分为 7 分。 在职业适应性方面，除了工艺制作为不适合之外，其他为基本上适合，其中新闻编辑为很适合。

4 、职业价值观测评结果 职业价值观类型（按得分顺序排列）：经营取向（ 6 分）自我实现取向（ 6 分）才能取向（ 6 分）支配取向（ 5 分）自尊取向（ 3 分）自由取向（ 3 分）家庭取向（ 3 分）志愿取向（ 3 分）经济取向（ 1 分）在此列出得分前三的类型： 1 ） 经营取向： 工作优势在于：独立性强，主动行动，有强烈的成就动机 工作劣势在于：较主观，可能比较固执 2 ） 自我实现取向： 工作优势在于：重视他人感受与价值，做事目标明确，有强烈的发展、提升意识 工作劣势在于：可能不够客观，对自身利益考虑不够，有时过于敏感 3 ） 才能取向 工作优势在于：有专项才能，思维活跃，多有创意，学识广博，乐于助人 工作劣势在于：可能表现得较自负，有时不够合群，自我，有时可能不能顾全大局 四、个人职业规划分析 把测试前自己心目中最理想的职业来跟测评结果作对比，基本上一致（管理型和社会型基本上跟心目中的营销管理方向一致），也可以看出目前自己对个人情况和职业目标的了解还是比较深入的。但有几点必须看到的是， 1、目前本人的专业是国际金融，而在此次的职业规划中显示我并不是很适合银行金融行业，加之此行业相当一部分职位要求要有耐性做一些一成不变的工作（如会计、国际结算、信贷等业务）；并且在目前中国的银行业中的升迁管道较为僵硬，缺乏一定的灵活性，加上行政色彩太浓（很大程度上受到政府行政结构的影响，而个人对于这种结构不大喜欢），所以个人不太喜欢这种升迁模式（在本人的综合素质测评中可看出）。

2、银行金融业要求稳定胜于冒险，而个人的职业风格偏向于冒险和挑战，这也说明了本人不适合银行金融行业。第三，本人的职业特征表明本人缺乏从事精细工作的耐心，不喜欢那些需要长期智力劳动的工作。

这也从另一方面表明本人并不适合从事如会计、柜台、信贷和结算等银行业务。 3、在适合的职业概述中，也没有提到与银行金融行业相关的职业。

从职业规划测评结果中还看出，本人适合从事营销管理类的职业，富冒险和挑战精神，对于一成不变的工作或职业缺乏兴趣。本人深知兴趣对于选择职业是两大重要决定因素之一（另外一个因素是个人的特长所在），所以本人更喜欢在电信、网络、 IT 企业、影视娱乐行业从事营销管理工作，因为上述行业比较多变和灵活（尤其在营销的手段上，如前一段时间湖南卫视“超级女声”的营销和管理）。

再者，在适合的职业概述中所列举的职业也符合上述情况。

求个人简介例文

尊敬的各位领导、各位同仁：大家好！站在这里，我心潮澎湃，参与这次公司业务部的竞聘，对我而言，又是一次全新的挑战，我将尽我所能，把握这次锻炼自我的机会，参加岗位竞聘，接受组织的挑选。

一、自任任职优势今天，我满怀信心的在这里参与竞聘，我竞聘的岗位是个人业务科客户经理岗，对于该岗位本人自认为具有以下三点竞争优势：优势之一：政治素质好。本人能够以高标准约束自己，努力做到与时俱进，不断提高自身的道德修养，更新经营理念，努力做好各项工作。对总、分行制定的各项规章制度，本人能够从我做起，严格要求，按章办事。优势之二：敬业精神佳。自工作至今，一直能够做到谦虚谨慎，爱岗敬业，刻苦钻研本门业务，任劳任怨，在如何提高工作效率上花功着力。在日常工作中，能够按照领导的要求，努力完成各项工作任务，一切以工作为重，兢兢业业，脚踏实地。同时本人还利用业余时间去学习其它的各项银行业务，时刻准备着自己能适应各种岗位的工作，心里充满着强烈的事业心和责任感。因为我是一名朝气勃勃的年轻人，有自己的理想、人生观和价值观，我要不断地努力学习工作，在平凡的工作岗位平台上，实现自己的人生价值。优势之三：综合业务素质较全面。本人自1995年参加工作以来，先后在营业网点从事储蓄、对公结算、金库出纳等工作，2003年7月至今在个金部工作，先后从事消费信贷、公积金贷款、综合岗和消费信贷风险管理等工作。综合业务素质较为全面，对客户的咨询能够作出认真细致较为准确的回答。优势之四：工作能力强。作为从学校毕业不久的我有着更年轻的头脑和更多的激情。自从事银行卡业务以来，本人不仅认真学习卡业务，做好卡业务，在领导和同事的共同努力下，使我们如皋行信用卡的各项指标每年基本上都位于同级行前列。自去年十一月份，本人接任银行信控工作，在二00三年不良透支占比率是如皋信卡历史上最低的比率。为完成卡量，本人与大家一起团结协作，想点子，出主意，克服困难，主动上门营销，终于完成市分行下达的各种卡量。

二、应聘后的设想：本人对公司业务助理客户经理岗今后工作的设想有以下几点：首先，是稳定和维护现有的优质公司客户，牢固树立“选自中国银行，实现心中理想”这一宗旨，充分利用和发挥自身的社会经验和公关能力，想客户所想，急客户所急。凭借多年服务信用卡个人客户的工作经验，为个人客户理财提供更优质的银行服务，提升银行和客户之间的亲和力、联动力，使客户对工行产生信赖感，依赖感，增强彼此间的沟通和理解。这样现有的优质客户能带出更多的好的客户。其次，是推广新兴产品。没有创新意识的企业不会有长久的生命力。因此，在保持现有业务的基础上，必须向客户提供源源不断的金融新产品。要充分运用工行自身具有明显优势的个人网上银行，理财金财户，汇市通等业务进行联合营销，大力拓展新市场，树立工行形象。第三，是打造一流品牌。我认为，客户经理的职责不仅仅是开展业务，追求利润最大化，还有更深一层的意义，这就是树立中行品牌形象。当今世界，不管是哪个行业哪个企业，竞争都日益激烈，只有精心打造自己的一流品牌，才能立于不败之地。因此，客户经理必须在做好业务工作的同时，提高自身的综合素质，政治、业务学习两不误，把良好的个人修养融入业务经营之中，使客户真正感到：还是中行的服务好，中行服务到位，中行的客户经理有水平。本人虽未专业从事过公司业务客户经理，但是我能认真学习，使自己很快适应这一工作岗位。不管此次竞聘成功与否，本人都将一如既往将满腔热情投入到工作中去。以上是本人的竞聘报告，不当之处，请在座的各位领导、同事给予批评指正。谢谢大家！

应聘金融经理助理自我介绍范文

我大学毕业时应聘的是总经理助理，现在也负责做人事，面试别人。

其实面试的时候别背什么范文，诚实回答最好，你是怎么样的人就是怎么样，其实用人单位选聘行政方面的人时，不是看你有多能说，而是看你稳不稳定。你面试时所要表现的就是你很文静，诚恳，然后想找个稳定的工作一直做下去。

做行政的话，事情杂，碎，烦，多，需要的是耐心和细心，还需要一定的心理承受能力，因为事情一多你肯定会忘记一些经理交代的，被说两句是很正常的。你首先要判断你适不适合这份工作。

我刚毕业也换了好几个工作，不知道自己要做什么，做两天就不高兴去了，所以给你个借鉴，自己想好了，到底适合什么样的工作。万事开头难，慢慢来。

金融行业有什么工作-大家说说金融行业里面的细分行业有哪些？可以

金融行业应该可以细分为以下几个具体行业： 1、银行业（包括商业银行、中央银行、政策性银行、信用社、城市合作银行等） 2、证券业 3、保险业 4、信托业 5、基金业 6、财务公司 7、投资银行业 8、典当行业也算特殊的金融行业之一 9、期货也勉强算吧 关于金融方面的知识：1。

最基本的基本：曼昆的“宏观经济学”和“围观经济学”，很基础的教材，全球都在用它，不需要额外的基础，地球人都能看懂。2。

不建议你去书城买那些非教材版的金融类书，首先是你时间有限，其次是里面有很多观点新颖但不权威，会对你起到误导作用。3。

大学金融专业的基础课：经济学（曼昆），货币银行学，会计学（入门级的），国际贸易学，投资学。 这些基本都是美国人编写的教科书，国内大学一般用中英双语教材或中文翻译版或全英文版。

建议你直接读中文翻译的，这样会比较有效率。你大学里如果读金融专业的话都会学到这些课程的，如果你现在就先了解的话，大学里自然会游刃有余，走在别人前面。

4。 高级点的课程建议你到大学了再去学习：比如投资学（高级），金融衍生品，财务报表（高级），公司理财，证券投资，固定收益证券 等等。

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随着你慢慢深入金融专业，你都会学到的。5。

有时间看电视吗？多看财经频道，各级地方台的和CCTV2的，了解财经时事新闻，既可以当做学习之余的放松又是知识的积累，对你以后会非常有帮助。因为如果你以后不纯粹研究理论的话，金融知识也就那么多，更多的是实践与经验。

学起来容易，用起来难。 。