全职老师招聘启事范文
教师招聘简历中的个人兴趣爱好特长怎么写啊
简历中常见的兴趣爱好范文1.蓝球,足球,排球:团队精神。
适用大多数岗位,如果你有这方面的爱好可以写进简历。2.围棋,国际象棋:战略意识,应聘市场类或者高端职位比较适宜写这类爱好。
3.阅读,古典音乐:高雅。应聘文职类的职位适合。
4.旅游:适应不同环境的能力,快速学习的能力。特别是某些工作职位需要经常出差有这方面爱好的求职者老疑有一定优势,适用于销售业务类职位。
5.跆拳道:意志。适用于管理类,市场类职位。
6.演讲,辩论:沟通能力强,适用于市场类,销售业务类职位。7.舞蹈:外向,易沟通。
适用于公关类,市场类的职位。个人简历特长爱好范文本人曾在校社团联合会网络信息部和检验学院学生会工作,并担任班干部;培养了我良好的领导、管理、协作、交际沟通和创新能力,使我能客观理智地面对问题,顾全大局,对凡事持寻求解决的态度。
一年的实习工作更是丰富了我的阅历,培养了我开拓创新的思维和解决问题的能力,更加系统地掌握了临床各项检测的基础理论和基础操作技术,掌握了微生物、病毒的实验检验原理和操作技术,有较强的综合分析能力和动手能力,也具有一定的科研能力。我性格开朗、积极上进;具有良好的团队精神和人际关系,对待工作认真负责、勤恳耐劳,耐心细心,在工作中善于到激励他人的作用,同时善于并热爱与人沟通交流;敢于开拓创新,有着强烈的事业心与责任感,对人生和事业充满热情和憧憬。
招聘启事该怎么写?
招聘启事的写作格式及范文
标题直接写“启事”或加上启事的内容,即“招聘启事”
**中学招聘教师启事
正文的内容一般要求写清楚启事的具体事项。
首先介绍招聘单位的性质、所在城市、地理位置及企业的基本经营状况。
**中学隶属于**市教育局,是一所公办的全日制完全中学。因办学发展的需要,需向社会公开招聘老师若干名。
其次说明应聘者的条件:招聘的岗位、性别、年龄、学历、专业、工作经历等。
一、所需学科:中文、数学、英语、物理、生物。
二、招聘条件:有良好的敬业精神和较强的教育、教学能力,大学本科及以上学历,年龄在45周岁以下,高级、特级教师年龄可适当放宽。
第三应明确应聘者的工作待遇、优惠条件。
三、待遇:凡被聘用者,可办理正式调动手续,家属工作、子女入学问题学校帮助解决安排,年薪和待遇从优。
最后应说明报名办法、需要准备的个人资料及应聘流程等。
四、报名办法:凡有意者,请将个人简历、学历证书、职称证书、身份证等复印件,近期照片两张,在**月**日前寄往**市教育局人事科。
初审合格者,通知面试试讲。
落款应有招聘单位名称、地址、电话、联系人、网址。
联系地址:**省**市教育局人事科
联系人:XXX
电话:*******
网址:*******
教师招聘简历怎么写
简历分为三大块:
第一块,个人基本信息(姓名、年龄、文化、专长、婚否、家庭等等,千万别忘了联系方式)
第二部分,描述个人求职意愿以及个人达成此意愿所具备的能力(最好有证明)。在这一条,如果是有针对性的简历投放,最好从网络上了解下校方的发展历程和荣誉,其实也就是说要说些校方的好话,同时也证明你是一个有心的人。
第三部分,个人推广部分。个人品质、素养和特点的描述(比如敬业、职业操守、热爱学习等),就是给一个校方录用你的直观理由。如果是新生,最好加上个人在学校获得的荣誉。因为这是对你个人能力的一种认可。如果有实习经历,附上实习报告比较好。
第四部分,简述下个人对工作的期望,以及校方录用你之后会获到的收益(比如会尽心尽力做好本职工作,为校方发展贡献个人力量,同时也衷心祝愿校方在以后的日子里蓬勃发展等)。
如何写招聘简章,有没有模板可以参考
公司招聘人才,一般须要写招聘启示,告知想要招聘的人。
一般的写法如下: 1、招聘启示名称:譬如“某公司财务经理招聘启示”等 2、公司介绍,公司发展规划,以及其它(重点说公司怎么怎么前景好!) 3、应聘条件(降低门槛,在看人时再暗暗加里面,择其优) 4、待遇(这个重要) 5、联系方式 这里有几篇范文可以参考: 一、销售管理人员招聘启事 xx公司成立于xx年,主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地产咨询等业务,现因公司业务发展需要,现面向社会诚聘销售管理人员。 愿您的加入给我们带来新的活力,我们也将为您提供广阔的发展空间! 1、招聘要求:正规本科以上学历,工作认真扎实,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心;专业、男女均不限,学生会或班干部优先录取。
2、招聘人数:4--5人。 3、招聘岗位:销售管理人员。
4、主要职责:销售案场管理,联系房管局和银行,给客户办理按揭贷款, 签订购房合同,办理房产证等业务。 5、工资待遇:试用期基本工资xxx元/月,试用期3-6个月。
试用期满考核合格,缴纳三险一金,实行基本工资加奖金的薪酬制度。 6、报名方式:打电话报名登记,发送邮件投寄简历或直接到xxx销售部报名,并按报名顺序统一组织面试,可登陆xx网或xx大学网查询招聘信息。
7、报名日期:截止到xx年x月x日。 联系人: 联系电话: 面试日期:xx年x月x日上午9点 (请带毕业证或学生证,近期一寸免冠照片1张,简历1份参加面试) 面试地点:xx销售部(xx路和xx路交界口,xx店对过) 二、文化发展有限公司招聘启事 本公司隶属于集团,由于业务发展需要,现需要招聘如下人员: 招聘岗位:市场营销 招聘人数:50人 工作地点:全国各地 工作性质:全职 岗位职责: 1、负责当地区域范围内市场工作的拓展规划; 2、负责对当地员工的各项业务、工作的指导、检查、监督与考核; 3、负责对区域内相关单位的整体规划公关; 4、协助总部,完成当地的工作。
任职要求: 1、20-35岁,大专以上学历,最好是具有营销工作经验; 2、具备良好的沟通能力, 能独立开展工作并承受较大工作压力,责任心强,心态积极,具有开拓创新精神。 3、解决突发事件能力 、时间管理能力,有管理经验,可独立主持处理事务。
待 遇:底薪+补助+提成+奖金(年收入丰厚) 工作地点:根据公司安排 应聘邮箱: 咨询电话: 联 系 人:。
现在教师招聘要求条件都是什么啊?
教师招聘条件:
1.思想素质好,遵纪守法,品行端正,热爱教育事业,事业心和责任感强;
2.年龄在40周岁以下的在职教师和优秀的应届或往届毕业生;(有意向长时间在学校做编外教师的优先)
3.具有相应专业专科及以上学历;
4.达到所申报学科普通话水平并具有合格证书、具有全国计算机等级考试一级以上(含一级)或相应水平资格证书。
5.具有相应的教师资格证书。
6.能胜任小学教育教学工作。
具体的要求还是要看招考公告。
