纪委主要领导对收受红包人员的谈话笔录范文

一、加强领导，落实责任 按照通知精神要求，我县成立了由县委常委、纪委书记敖春玲任组长，县纪委监察局、县委组织部、县委宣传部、县发展和改革局、县财政局、县审计局为成员单位的收受红包礼金问题专项整治工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在县纪委监察局，负责专项整治工作的组织协调和日常工作。

同时要求各单位（部门），成立由单位“一把手”和班子成员组成的收受红包礼金问题专项整治工作领导小组，开展本单位（部门）的整治工作。 二、精心部署，认真开展专项整治工作 （一）及时制发专项整治工作的通知 县纪委接到通知后，高度重视整治工作，于11月28日及时制定下发《关于开展领导干部收受红包礼金问题专项整治的通知》，明确了专项整治工作的对象范围、整治时限、整治措施及整治要求。

要求全县各单位（部门）及各级领导干部一定要充分认识领导干部收送红包礼金对党风和社会风气的严重危害性，深刻认识整治领导干部收送红包礼金的极端重要性、复杂性和艰巨性，切实增强责任感和紧迫感。要以坚决的态度、严格的标准、务实的措施开展专项整治，持续强化“不敢腐”震慑氛围。

（二）严格落实整治措施，认真开展整治工作 1.开展学习宣传和集中警示教育。一是学习宣传。

县委宣传部、县文化旅游和广播影视体育局在专项整治期间将利用网络和电视台开设专栏等形式集中宣传教育；全县各单位（部门）对严禁收受红包礼金有关规定、文件进行了学习，县委宣传部把严禁收受红包礼金有关规定列入了党委中心组学习的重要内容，县委党校把严禁收受红包礼金有关规定作为今后培训的重要内容。县纪委监察局也将通过廉政短信、个别谈话、组织专题学习等方式紧盯今年的元旦、春节等重要时间节点和领导干部操办婚丧喜庆等事宜，做到早提醒、早预防、早纠正。

二是增加述职述廉内容。把各单位（部门）领导干部遵守严禁收受红包礼金规定的情况列入2015年领导干部述职述廉和民主生活会的重要内容，加强日常监督，切实做到监督关口前移。

三是集中开展警示教育。认真落实通报曝光制度，在全县范围内点名道姓通报曝光领导干部收送红包礼金典型案件，不断释放执纪必严的信号，确保全县每个干部职工都接受教育、受到警醒，筑牢廉洁自律思想防线。

2.形式多样，认真组织公开承诺。一是组织填写承诺书。

各单位（部门）主要负责人带头做出公开承诺，同时督促单位其他领导干部做出公开承诺，确保全县所有领导干部承诺全覆盖。全县填写拒收不送红包礼金承诺书共671人（其中县处级52人、乡科级及以下619人）。

二公开承诺内容。通过公示栏等方式，全县各级各单位领导干部承诺内容及时进行了公开，主动接受了人民群众的监督。

3.认真开展自查自纠。在整治工作开展期间，全县各单位（部门）严格对照文件要求，全面开展了自查自纠。

经过认真自查，目前在全县范围内未发现收受红包礼金问题。 三、加强制度建设，强化制度执行力 一是全县各单位（部门）紧密结合工作实际，认真深入查找制度漏洞，研究对策措施，制定出相应的制度，从源头治理领导干部收受红包礼金问题。

二是强化制度执行，切实增强制度的刚性约束力，使制度成为带电的“高压线”。领导人员特别是主要领导人员带头执行廉洁从业有关规定，坚决抵制收受红包礼金歪风，成为严格执行制度的表率。

在下一步工作中，我县将认真组织乡（镇）纪委、县教育局纪检组、县卫生局纪检组、县发改局、县财政局、县审计局加强监督检查和审计，一经发现领导干部收送红包礼金问题，发现一起、纠正一起、查处一起，绝不姑息。

写一份你觉得成功的人的访谈提纲和访谈记录

探索历史的意义——钱乘旦教授访谈 钱乘旦 王宇博 卢新建 采访时间：2003年8月 采访人：王宇博，江苏教育学院历史系教授；卢新建，南京师范大学附属中学高级教师 编者手记：乘旦，即乘且，且即驵，古之骏马也；或意为勤勉惜时。

钱乘旦，俊才也，人如其名，勤于学，敏于思，常怀为学济世之心。虽弱冠遭际文革风雨，亦未泯此志，遂于前世纪80年代后脱颖而出，成为新一代著名青年学者。

他不仅是我国英国史研究的领军人物，也是现代化研究的开拓者之一。本刊在酝酿"中青年史学家访谈计划 "时，钱先生是我们议论、首选的对象之一。

因编辑部人力所限，我们将采访意图和提纲传达给他的学生，委托他们完成了这篇访谈录。两位采访人告诉我们，他们与先生聊了近三个小时，所谈内容使他们深受启发。

相信读者们也会从中受益。 问：钱先生，当初您为什么选择世界史专业？又是怎样开始学术生涯的？ 答：我从小喜欢读书，把读书当成是最大的欢乐。

十六七岁的时候，我到乡下插队，繁重的劳动非常艰苦，但我觉得最痛苦的是失去了学习机会。我不甘心命运的摆布，挤出时间看书。

奇妙的是，读书给了我无穷的乐趣，使我解除疲劳，消除苦恼，劳动的艰辛一扫而光。当时我看了很多马列的书，马列书中有很多对他们同时代的事件与人物的评价，我不知其所以然，就去找历史书，这样我开始接触世界历史。

1978年我考入南京大学历史系，选择了世界史专业。领导把我分配给蒋孟引先生做学生，于是我就走上了学习英国史的道路。

在学英国史的过程中，我对英国近代以后的发展过程特别感兴趣，并且感到英国现代化的道路很特别。我把英国史学习和寻找英国现代化道路结合起来，这样，就产生了我以后的两个主要研究方向：英国史研究和世界现代化比较研究。

把这两个方向结合在一起是很特别的，至少在当时没有人做，但我起初并没有意识到这一点，我只觉得有兴趣。 问：那么，在您的学习和学术生涯中，受谁的影响比较大呢？ 答：我的老师蒋孟引先生对我帮助很大。

蒋先生很有学问，是我国英国史研究的创始人，在学术方面有很大的成就，声誉很高。同时，他心胸广大，视野开阔，其学问人生，是有口皆碑的。

我最初见到蒋先生时，觉得很胆怯，仿佛他是高山，我是平地。但他只是很简单地对我说："你跟我学英国史好不好？不难学。

"就这样我开始了英国史学习。此后，蒋先生一步步拉着我，把我托上一个一个新台阶。

我感受最深的两点是：一、他在学问上一丝不苟，认真并且严厉，对我们要求很高，一点不马虎，批评的时候很严肃，毫不留情；二、他真心实意希望学生好，希望学生超过他。每当看到我们有进步，他就喜形于色，话不多说，但充满鼓励。

蒋先生在学术上非常开明，鼓励学生标新立异，开辟新领域。我的硕士论文做的是英国议会改革问题，这在当时不好做，但他鼓励我做这个课题，提出自己的观点。

结果我的文章在《世界历史》上发表了；当时，这是该刊物第一次发表30岁以下作者的论文。 在硕士论文的基础上，我开始关注英国工人阶级的斗争问题，因为工人阶级在改革斗争中发挥了很大作用。

由此，又延伸到现代化的模式与道路问题--英国的模式是相当有意思的。这些恰巧都是国际学术界非常关注、国内学术界又正在开始关注的领域。

在现代化研究方面，我和北京大学罗荣渠教授有很多交往，得到他很大的帮助与鼓励。罗先生的现代化研究意义很大，它标志着中国现代化研究正在成为一个领域，因此很多人受到很大鼓舞。

1987年，我的第一部著作《走向现代国家之路》（与陈意新合作）出版，在书中，我对发达国家的现代化道路进行了探讨，提出"三种模式"的观点。这是当时国内第一部有关现代化研究的系统探讨的著作，因此引起较大的反响。

此后，我又陆续出版了多部关于现代化研究的著作，比如《世界现代化进程》（与杨豫、陈晓律合作）、《寰球透视：现代化的迷途》（与刘金源合作）、《欧洲文明：民族的融合与冲突》（主编）等。我还把现代化研究与英国史、欧洲史研究结合起来，先后出版《第一个工业化社会》、《在传统与变革之间--英国文化模式溯源》等，并发表相关论文。

在国外学者中，英国历史学家E·P·汤普森和H·T·狄金森对我的影响很大，他们都是著名学者，也都是我的私人朋友。汤普森的史学思想给我很大影响，他的文化、社会史研究方法，他对工人阶级"形成"的阐述及对"阶级意识"的强调都使我深受启发。

我曾把他的名著《英国工人阶级的形成》译成中文（合译），这部书已经在中国出版。爱丁堡大学的狄金森教授是我的良师益友。

他是改革开放后第一个到中国来的英国历史学家，对发展我国的英国史研究提供了很大的帮助。他第一次到中国来时，感到"是到一片神秘的荒漠上来探险"，后来他和中国的英国史学界结下了深厚的友谊。

他给过我很多帮助，包括为我的博士论文出版时写序言。 问：您在研究过程中，遇到的最大困难是什么？ 答：最大的困难是时间少，我们在"文化革命"中丢掉的时间太多了，不容易补回来。

古人说："人生苦短"--想做事，就觉得生命短，何况。

访谈笔录怎么写？谁有完整的借鉴一下

访谈笔录的格式及例文时间：7月15日上午地点：衢州市柯城区信安街道被采访人物：周建民（2007年志愿者）参加人员：杭州电子科技大学管理学会社会实践小分队全体成员 访谈笔录Q1。

问：你是哪个学校，什么专业的呢？答：嗯，我是浙工大信管专业的，我不是浙江的人，我家在宁夏银川呢，到这边来锻炼锻练吧。 Q2。

问：你当初报名志愿者的原因是什么？答：对自己的专业不太喜欢，正好有这么一个平台就希望来试试，锻炼一下。而且在我去实习期间也发现一些工作环境不太好，且那些单位工资也较低，与同事合作感觉不太和谐。

这时我就感觉特别的迷茫。呵呵，还有，自己也是一个比较怕累和压力的人，所以也希望先到这里来锻炼一下再看。

Q3。问：对服务期满后的打算是什么呢？ 答：基本上会回家去吧，现在比较想考公务员，到家乡去工作。

Q4。问：你当初报名志愿者的时候有没有遇到哪些阻力呢？ 答：（较为含糊地）也没有太多阻力吧，家人嘛，以我的选择为主了，他们也没有太多意见，觉得锻炼一下也好。

Q5。问：来到这里感觉怎么样？与想像的有没有什么差别呢？ 答：比想像中好，哈哈···觉得上级还是很重视的，其它的环境都还不错，就办公室差了点，呵。

Q6。问：对组织方之前的一些安排有什么看法？ 答：其它都还好，特别是出征前的培训，很有意义，也确实让我们学到了很多。

可能就出征仪式吧，我觉得应更多的以关注学生志愿者为主，“仪式”化的东西不要太多就好。Q7。

问：今天还有哪些安排啊？ 答：中午我们有一个新老志愿者的聚餐，也是交流会吧，完了，老一批就走了，好像就柯城这边还有这个机会，其它地方志愿者很多都走了，我们还是蛮幸运的，呵呵。

纪委主要领导对收受红包人员的谈话笔录范文

一、加强领导，落实责任

按照通知精神要求，我县成立了由县委常委、纪委书记敖春玲任组长，县纪委监察局、县委组织部、县委宣传部、县发展和改革局、县财政局、县审计局为成员单位的收受红包礼金问题专项整治工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在县纪委监察局，负责专项整治工作的组织协调和日常工作。同时要求各单位（部门），成立由单位“一把手”和班子成员组成的收受红包礼金问题专项整治工作领导小组，开展本单位（部门）的整治工作。

二、精心部署，认真开展专项整治工作

（一）及时制发专项整治工作的通知

县纪委接到通知后，高度重视整治工作，于11月28日及时制定下发《关于开展领导干部收受红包礼金问题专项整治的通知》，明确了专项整治工作的对象范围、整治时限、整治措施及整治要求。要求全县各单位（部门）及各级领导干部一定要充分认识领导干部收送红包礼金对党风和社会风气的严重危害性，深刻认识整治领导干部收送红包礼金的极端重要性、复杂性和艰巨性，切实增强责任感和紧迫感。要以坚决的态度、严格的标准、务实的措施开展专项整治，持续强化“不敢腐”震慑氛围。

（二）严格落实整治措施，认真开展整治工作

1.开展学习宣传和集中警示教育。一是学习宣传。县委宣传部、县文化旅游和广播影视体育局在专项整治期间将利用网络和电视台开设专栏等形式集中宣传教育；全县各单位（部门）对严禁收受红包礼金有关规定、文件进行了学习，县委宣传部把严禁收受红包礼金有关规定列入了党委中心组学习的重要内容，县委党校把严禁收受红包礼金有关规定作为今后培训的重要内容。县纪委监察局也将通过廉政短信、个别谈话、组织专题学习等方式紧盯今年的元旦、春节等重要时间节点和领导干部操办婚丧喜庆等事宜，做到早提醒、早预防、早纠正。二是增加述职述廉内容。把各单位（部门）领导干部遵守严禁收受红包礼金规定的情况列入2015年领导干部述职述廉和民主生活会的重要内容，加强日常监督，切实做到监督关口前移。三是集中开展警示教育。认真落实通报曝光制度，在全县范围内点名道姓通报曝光领导干部收送红包礼金典型案件，不断释放执纪必严的信号，确保全县每个干部职工都接受教育、受到警醒，筑牢廉洁自律思想防线。

2.形式多样，认真组织公开承诺。一是组织填写承诺书。各单位（部门）主要负责人带头做出公开承诺，同时督促单位其他领导干部做出公开承诺，确保全县所有领导干部承诺全覆盖。全县填写拒收不送红包礼金承诺书共671人（其中县处级52人、乡科级及以下619人）。二公开承诺内容。通过公示栏等方式，全县各级各单位领导干部承诺内容及时进行了公开，主动接受了人民群众的监督。

3.认真开展自查自纠。在整治工作开展期间，全县各单位（部门）严格对照文件要求，全面开展了自查自纠。经过认真自查，目前在全县范围内未发现收受红包礼金问题。

三、加强制度建设，强化制度执行力

一是全县各单位（部门）紧密结合工作实际，认真深入查找制度漏洞，研究对策措施，制定出相应的制度，从源头治理领导干部收受红包礼金问题。二是强化制度执行，切实增强制度的刚性约束力，使制度成为带电的“高压线”。领导人员特别是主要领导人员带头执行廉洁从业有关规定，坚决抵制收受红包礼金歪风，成为严格执行制度的表率。

在下一步工作中，我县将认真组织乡（镇）纪委、县教育局纪检组、县卫生局纪检组、县发改局、县财政局、县审计局加强监督检查和审计，一经发现领导干部收送红包礼金问题，发现一起、纠正一起、查处一起，绝不姑息。

访谈笔录的格式

如何做经销商访谈 市场调查的前提或者目的大体来说分为两种，一个是新品牌或者新产品进入市场的调查，另外一种是为了既有品牌或产品的一些情况而进行的调查，一般来说，前者的销售渠道没有建立或者不够完善，而后者一般是建立了比较完善的销售渠道和分销网络，因此在调查过程中，针对的调查对象中就有了一个明显的区别，那就是后者必须对经销商进行调查，而前者只是在调查过程中了解销售渠道。

经销商的调查虽然在调查内容中单独分为一个部分，但是经销商作为企业到终端和消费者直接见面的销售渠道链的一个最重要的环节，他在市场中的作用是十分巨大的，而且他可以获得的市场信息也是最多的，因此，对经销商的调查几乎可以涉及到所有调查内容，也正是这样，对经销商的调查就显得异常重要。 对经销商的调查，往往采用访谈的方式，在聊天沟通的过程中，引导经销商对当前企业和产品的相关情况和当前市场状况进行分析，同时需要有人及时地进行笔录整理，从而获得企业所需要的资料。

但是访谈并不是没有目的没有方向地闲谈，市场调查很注重的一点就是前提的准备工作，对于问卷调查是如此，访谈同样也是如此，因为在和经销商交流的过程中，必须进行引导，并且流畅地结束访谈，这样才能获得最好的效果。具体来说，应该注意和掌握以下几点： （1）做好准备，了解情况：在进行访谈之前，必须先要了解将要访谈的经销商的情况，经销商主要负责人的一些特点，比如年龄、学历、甚至性格，因为在交流过程中，这些都是会直接影响到交谈进行的直接因素，同时也应该了解到经销商最近的运营情况，从而更有针对性地了解经销商所在地的产品销售情况，或者可以和当地的其他经销商进行对比分析原因，因此在调查之前，了解好经销商的销售和个人情况是很重要的，这不仅仅意味着你将如何调整询问方式，同时也会影响交流顺利进行。

（2）准备好问卷底稿：在对经销商的调查中，形式往往采用深度访谈法，因为这样才可以更具体地了解市场信息，但是这样的调查对于调研人员来说具有更大的难度，就像一次记者的访问一样，尽一切可能地获得自己最想要的信息。只有先准备好问卷底稿，并且尽量熟悉他，才能在访谈的过程中，很流畅地提出问题，并且很自然地引导经销商进行交流，这样就能避免调查过程中出现的“卡壳”现象，在愉快和轻松的交谈中结束访问。

（3）题目要涉及全面：在拟订问卷底稿的时候，除了要考虑到市场调查的一般内容和目的外，还必须考虑到此次调查是否有特殊的调查任务，必须有针对性地进行题目的设置，具体来说，应该包括以下几个方面：经销商的赢利情况；产品的销售梯队；其他品牌的销售情况及原因；企业和经销商的衔接工作；所在地区是否出现影响经销商利益的现象及原因；广告和促销放映在经销商这里的效果；广告媒介策划；销售渠道链；消费者情况。由于经销商这里的市场信息比较广泛，所以在问题涉及的范围上也应该顾及全面。

（4）问题形式：在问题设置上，除了应该考虑调查的目的和内容对题目进行合理的设置外，在对经销商设计的题目中，一般使用“现象+原因”的方式，即发生了什么样的问题，是什么原因导致了这样的问题，同时应该请经销商协助制作一些可以形成报告的一些表格或者图表，比如销售情况曲线、销售渠道链等，这样可以快速形成有效的调查报告，马上发现企业的品牌或者产品面临的问题，同时也更能对企业策略制定起到指导作用。 （5）问题顺序合理，注意引导：在访谈的过程中，必须注意问题的顺序，考虑提问的逻辑性，保障访谈的顺利进行，因为在调查的内容中，很多问题是有延续性的，比如在广告策略中，最适宜的媒体是什么，接下来是在最适合的媒体上最适合采用的方式（比如版面，广告形式等）又是什么？这样的一些逻辑性的问题，必须注意顺序。

有的时候如果经销商在交流过程中发生了偏差，调研人员必须及时引导。 （6）协助建立信心，吸取建议：在访谈的最后，必须建立起经销商对本企业品牌或者产品的信心，因为经销商和企业是本着双赢和互惠互利的原则进行销售的合作伙伴，企业和经销商的命运是联系在一起的，企业发展了，经销商就能赢利，经销商的销售上去了，企业自然也就能获得发展，因此，必须鼓励经销商建立起信心，特别是对于当前出现了一定问题的企业，更应该让经销商建立起信心，从而稳定市场销售。

同时，经销商因为和市场的接触比较全面，也比较直接，所以经销商在销售方面往往比企业市场部门的人员更有自己的观点，因此，必须询问经销商对企业的意见，谈谈他们对企业的想法，虚心地听取他们的意见，也许就能发现问题所在，从而得到解决。 经销商的访谈是一个很重要，同时也是一个很微妙的工作，是市场调查中很关键的一个环节，因此，必须掌握一定的技巧和方法，才能够真正从经销商的调查中获取企业所需要的资料，当然，调研人员必须在访谈过程中认真做好记录工作，才能在访谈结束之后做出正确而且完整的调查报告，只有这样，才能更好地把握市场，为企业的营销策略和方针进行指导作用。

当然，由于行业和企。

怎么写社区干部入户走访谈话记录？

主要写矫正人员的具体住址，联系方式，家中情况（几口人，都在哪工作），重点谈话内容（心理咨询，家中困难。

。）

、越详细越好在附上走访时的照片，相当完善的备档。 拓展解答社区民情台账主要情况应该怎么写 ： “台账”通俗地说就是“流水账”，就是明细记录表。

要求干部走村入户，将农民的家事、苦事、愁事与最需要解决的问题一一登记，建立台账，动态跟踪，不定期督查。内容包括农民家庭基本情况、收入状况、反映的问题等多个项目。

例如：七里乡市县下派干部民情台账 姓名 下基层地点和时间 走访群众人数 群众反映的主要问题和诉求 解决情况 备注 陈建根 2010.12.9到七里村委会 1 下边村排水站年久失修，希望更新 正在和建筑商沟通 2010.12.13 到七里街 2 进村公路的管理问题要解决 已经和村委会沟通，解决了 2010.12.14到七里村委会 1 因病致困，希望得到帮扶 正在沟通 2010.12.15到村委会 1 因病致困，希望得到帮扶 正在沟通 2010.12.16到七里村委会 1 希望大病的报销比例增加 向上级反映，等政策 2010.12.21到七里村委会 1 乡政府收税后，希望修一些老路 正在沟通 2010.12.23到七里村委会 2 街道路灯坏了，很久没有人管 交代街道办，尽快解决问题 邓省根 2010.12.15到石桥村委会 1 乡村教师的医疗费用没有解决 向上级反映 2010.12.17到石桥村委会 1 农村老人生活需要一些补助 给了一些生活费 2010.12.20到石桥村委会 1 青岚湖涨水房子被水浸了 向乡政府反映，给一定的帮扶 2010.12.21到石桥村委会 1 村干部家有老大少小，生活困难 跟乡民政部门联系 2010.12.23到石桥村委会 1 希望村务公开 着令做到 2011.1.4 1 因病致困，希望得到帮扶 跟乡民政部门联系 备注：由专人收集干部下基层情况并登记。

谈谈怎样做好纪检谈话笔录 doc

一要熟悉案情。记录人员熟悉案情的目的，是为了把握案情梗概，做到心中有数，为日后做好记录创造有利条件。为此，首先要认真阅卷，了解当事人的主要违纪违规事实、情节以及所造成的后果等等。其次，要找出需要通过询问当事人和证人弄清的主要问题，这样就可以确定询问当事人和证人时记录的重点是什么。再次，通过事先熟悉案情，了解案件当事人的姓名、性别、年龄、职务等自然状况，特别要注意人名、地名中的同音字，比如姓“毛”，还是姓“矛”，姓“官”不是姓“关”，以免记录时搞错，造成张冠李戴的现象。

二要苦练基本功。据测验，在一分钟内一般人说话的速度是150-180个字，而记录速度只能40-50个字，说话速度是记录速度的三至四倍。为了解决这个矛盾，除询问人问话时有意把速度放慢，重点内容可以重复提问之外，更主要的是记录人平时多写多练，提高记录速度，以便尽可能详细地记下问答内容。办案中记录的材料，比如询问当事人的询问笔录，记载了当事人的供述和辩解，是证据的来源之一，要长期保存备查，因此，文字一定要清晰，易认，切不可因为急于记录而写得谁都不认识，也不要用符号代替不会写的字，还要尽量避免错别字，发现了上述错误，一定要及时改正过来。为了使所记录的材料正确反映问答内容，记录人平时还必须学习语法知识，准确使用标点符号。

三是记录要抓住主要情节，简繁相济。由于记录速度比谈话速度慢，要做到“有言必录”是不可能的，这就要求记录人员头脑要清晰，善于抓住被询问人所谈问题的主要情节，而把那些没有记录价值的话略去。这里说的“主要情节”是指那些能够认定（或证明）当事人有错或无错的内容，与此无关的内容则可以略去不记。记录主要情节的做法，既可以解决说话快记录慢矛盾，又可以避免该记的没有记，不该记的反倒记上了的现象，得到较好的记录效果。要做到这一点，必须有比较全面的纪检监察业务知识和较强的综合能力。这就要求记录人认真学习党纪政纪条规，尤其要学好违纪违规构成理论及相关方针、政策，以适应实际工作要求。

四是记录要符合规格要求。办理案件过程中的各种记录材料都是案件卷宗的重要组成部分，因而都必须符合办案工作的材料要求。比如一份询问当事人笔录，除了要准确、全面地记下当事人供述和辩解的主要内容之外，还必须有询问的时间、地点、谈话人和记录人姓名等项内容。如果是第一次询问，还必须详细记录当事人姓名、性别、年龄、籍贯、政治面貌、职业、工作单位、职务、文化程度、民族以及家庭住址等项内容。询问结束，所记录的内容一定要让当事人过目（或念给他听），如果记录无误，要让当事人签名和捺手印。上述各项内容齐全的笔录，才能符合要求。这就要求记录人熟悉业务，认真仔细，切不可粗枝大叶，把询问笔录搞成不伦不类的东西，影响办案工作的顺利进行。